干什么小公司可以有五险一金的？-五险一金问题在线咨询-法师兄

行动指南

医疗保险：是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。失业保险：国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。工伤保险：国家或社会为生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动者及家属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。生育保险：国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。住房公积金：国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。五险：养老、医疗、工伤、失业、生育保险。一金：住房公积金。费用：投保基数以你上年度平均工资为基数，比例各地区不尽相同，以青岛地区社保比例为例（基本差距不大）。

相关专题推荐: 五险一金什么单位可以有一金

律师普法

村干部为什么没有五险一金
没有。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。村支书属于村民自主组织选举产生,尚未实现职业化,不适用劳动法。不存在缴纳五险一金。

2020.02.28 2,315
未干满月公司给交五险一金吗
需要和人事部确定是否已经缴纳社保和公积金，如果已经缴纳，一般来说会要求补满未出勤天数所缴纳的款项。

2020.11.18 475
公司不交五险一金公司还可以赔偿
公司未缴纳当事人的五险一金，可以要求公司根据工作年限来进行赔偿，即每满一年支付一个月工资，如果公司拒绝赔偿，可以向劳动监察部门进行举报。

2020.03.02 462

专业问答

五险一金有什么用？公积金可以干什么？
1、《》规定：协议应当约定派遣人员的社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。2、可见，由哪一方为劳务派遣人员缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定，劳务派遣单位

2022-09-05 15,340
辞职不干了,五险一金不交的话可不可以要求公司补偿
五险是国家必须交的，1金不是，可交可不交，你可以申请补交5险。其次去公司所在的局，带上和合同和相应的复印件就可以了，那里的人会帮你叫你写点材料，帮你追讨，一般公司就会给你协商解决了（放心，都是免费的）

2022-08-23 15,340
五险一金在哪一家公司可以交
法律分析：五险一金通常是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。通常情况下，国有企业、大型民营企业都会帮员工办理五险一金。而中小型企业一般不会帮忙缴纳住房公积金，有的个人企

2022-11-11 15,340
公司交五险一金不交公司的住房公积金可以吗
按照国家规定，单位为员工购买社会保险是强制性的，员工入职30天之内要给员工缴纳社会保险，如果不缴纳的，员工可以到当地的劳动监察部门进行投诉，单位要进行补缴。《住房公积金管理条例》这样定义住房公积金：

2023-07-26 15,340

法律短视频

00:51
公司没交五险一金可以告吗
公司没交五险一金的，可以告公司。法律明确规定，公司招用劳动者后，应当在三十日向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，为劳动者购买社会保险，以及缴纳住房公积金。公司未按照规定购买五险一金的，属于违法行为，劳动者可以告公司，同时劳动争议有仲裁裁

20,554 2022.05.11
01:21
被公司辞退五险一金怎么办
劳动者被辞退后五险一金可以转移，住房公积金可以办理提取。在具备相应的法律条件时，公司可以依法辞退劳动者，但是辞退劳动者的同时，需要办好相应的离职手续，交接好社保关系，并及时支付未支付的工资，以及相应的补偿金。根据相关法律规定，用人单位应当在

1,941 2022.05.11
00:50
个体户小店怎么办五险一金
个体户小店办五险一金的方式如下：个体户、自由职业者，可以到当地社保中心，部分地区在街道社区也可办理，以灵活就业人员身份，申请缴纳职工医保和养老保险。需要注意的是，以灵活就业人员这种方式来缴纳职工医保和养老保险，并不会影响退休后的待遇，退休

3,086 2022.05.11