更新时间:2022.12.06
公司拖欠工资,处理方式如下: 1、去劳动监察投诉,通常是向单位所在区的劳动监察大队投诉举报。用人单位不得克扣劳动者工资,公司拖欠工资属违法行为; 2、申请劳动仲裁,公司不按时支付员工工资的员工可以随时解除劳动合同,并有权要求公司支付员工拖欠
非法运输毒品罪的量刑,需要根据具体的毒品类型、数量、情节、悔罪与否进行综合判断,不同种类毒品的量刑标准都不同。运输毒品罪的处罚标准如下: 1、如果是运输鸦片一公斤以上、海洛因、甲基苯丙胺五十克以上,或者其他毒品数量巨大的,会被判处十五年的有
非法营运的处罚如下:1、违反本条例的规定,未取得道路运输经营许可,擅自从事道路运输经营的,由县级以上道路运输管理机构责令停止经营;2、有违法所得的,没收违法所得,处违法所得2倍以上10倍以下的罚款;3、没有违法所得或者违法所得不足2万元的,
非法载客营运的处罚如下:由县级以上道路运输管理机构责令停止经营;有违法所得的,没收违法所得,处违法所得2倍以上10倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足2万元的,处3万元以上10万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。根据相关法律
根据我国道路交通安全法的相关规定,醉酒后驾驶营运机动车,一经发现,由公安机关采取强制措施制止,待驾驶员酒醒后,吊销其驾驶员的机动车驾驶证,并依法采取刑事责任。一般情况下,该驾驶员十年内不得重新取得机动车驾驶证,且取得驾驶证后不得再行驶营运机
非法营运拉客的处罚如下: 1、非法载客营运的由县级以上道路运输管理机构责令停止经营; 2、有违法所得的,没收违法所得,处违法所得2倍以上10倍以下的罚款; 3、没有违法所得或者违法所得不足2万元的,处3万元以上10万元以下的罚款; 4、构成
装卸搬运公司注册的流程根据各地区不同略有不同,大致的流程如下: 1、先要到工商核名称,确定该名称有没注册,名称核定下来再注册; 2、如有叉车等机动机具还要到交通局办理道路运输辅助许可证; 3、编写章程:成立公司,章程是必备的法律文件,公司成
营运车超载一人,处罚的规定如下:1、如果是公路客运车辆载客超过额定成员的,要面临200元以上500元以下罚款。超过额定成员20%或者违反规定载货的,处500元以上2000元以下的罚款;2、如果是货运机动车超过核定载质量的,处二百元以上五百元
举报偷税漏税的公司得方式如下:应当向所在地税务机关的举报中心举报。由于国税地税管辖范围不一致,要注意弄清楚举报内容涉及的税款,属于哪个税务机关管辖。举报中心举报的范围是:偷税、逃避追缴欠税、骗税和虚开、伪造、非法提供、非法取得发票,以及其他
公司罚钱,有以下的两种解决方法,具体如下: 1、向劳动保障行政部门投诉,由劳动监察大队责令限期支付。逾期不支付工资的,那么可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下; 2、以没有及时足额给劳动者发放工资为理由,向用
非法集资的公司员工处罚需要视情况而定,具体如下: 1、数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金,数额在50万元以上的,应当认定为数额较大; 2、数额巨大或者有其它严重情节的,数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒
当公司拖欠员工工资时,员工最好先与用人单位协商解决,如果实在无法协商解决的,也可以选择到劳动行政部门举报。除此之外,还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,向当地人民法院申请支付令。值得注意的是,除了以上所列方法外,劳动者还可以直
公司欠债到期不还,债权人可以采用协商签订还款协议的方法追回欠债。如果协商不能解决问题,可以进行诉前财产保全和进行民事诉讼。诉讼判决生效以后可以再申请法院强制执行。企业欠款不还的解决方式:1、协商解决;2、经由中间人调解解决;3、申请仲裁解决