更新时间:2022.09.26
劳动合同变更的法定情形:劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经合同双方协商一致的;劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;其他。
可以。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
劳动合同变更法理依据是订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。因此,劳动合同变更的原则同劳动合同订立的原则一致。
公司法人与名称变更后劳动合同不需要更改。劳动合同中,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项,不影响劳动合同的履行。第三十四条规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履
公司法人代表变更与股权变更没有直接关系的,对股权进行转让才能涉及到股权变更,法人代表变更进行变更登记。公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。公司法定代表人变更,应当办理变更登记。
个体商店不能变更法人,因为其没有法人资格,也不能变更法定代表人,只能变更经营者。变更的程序为申请人前往经营场所所在地登记机关申请,提交个体工商户变更登记申请书等文件,若是申请材料齐全、符合法定形式的,当场办理变更登记。
个人办社保需要的证件有:1.身份证复印件(正反两面复印);2.没有办理二代身份证或二代身份证丢失的参保人员,需要提供本人户口页复印件;3.特殊人群需要提供特殊证件复印件(如:伤残证、工伤证、低保证等)。
法人变更流程有七步: 1、在公司登记所在地的工商局网站进行公司法人变更预约。 2、在公司登记所在地的工商局网站上下载相应的资料,并如实填写。 3、带上材料到工商局取预约号,交材料。 4、若材料有疑问或当地工商局还要求其他证明,则补充材料。
一、企业法人发生变更,是需要到银行进行同步的信息变更的。 二、提供资料: 1、印鉴卡----变更前原印鉴加盖于印鉴卡背面 2、单位银行结算帐户预留印鉴变更/挂失申请书 3、经原被授权人签字确认的书面申请及原被授权人的身份证件 (如存款人无法
法人变更,一般有六个步骤,具体如下: 1、在公司登记所在地的工商局网站,进行公司法人变更预约; 2、在公司登记所在地的工商局网站上下载相应的资料,并如实填写; 3、到工商局取预约号,交材料; 4、去工商局领取新的营业执照; 5、到刻章公司刻
变更法定代表人的流程如下: 1、在公司登记所在地的工商局网站进行公司法人变更预约。 2、在公司登记所在地的工商局网站上下载相应的资料,并如实填写。 3、带上材料到工商局取预约号,交材料。若材料有疑问或当地工商局还要求其他证明,则补充材料(一