强奸罪被害人应获得多少钱经济补偿-律师图文普法

强奸赔偿多少钱

强奸案的赔偿分肉体上和精神上的，尤其在我国属于比较传统的社会，精神赔偿更是主要的，好多案件的受害人宁愿选择私下赔偿解决，一般赔偿是三四十万，甚至更多；而立了案判刑的，一般十几万，没私下赔偿那么多。如果强奸造成对方重伤，甚至致死的，那数额就更

2020.01.31 1,649

用人单位违法解除劳动合同，不是支付经济补偿金，而是支付赔偿金。法律规定用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，需要支付双倍的经济补偿金。

2020.05.07 102

强奸罪是否有经济赔偿

有经济赔偿。需要对被害人进行精神损害赔偿，如果造成了身体伤害，还要赔偿医药费、误工费、护理费等费用。

2020.01.22 167

强奸罪经济赔偿怎么算

强奸罪赔偿和一般人身损害赔偿是相同的，强奸罪可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，但是不可以要求赔偿精神损失费。

2021.01.16 236

强奸罪被害人赔偿标准?

对于强奸罪赔偿多少这个是没有具体的数额规定，这就要看双方是如何进行协商的。 1、包括医疗费、误工费、护理费、交通费、食宿费、住院伙食补助费等必要的费用。 2、如果构成伤残，还应计算残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费； 3、如果死亡的

2021.10.30 214

合同到期非劳动者意愿未续签应获经济补偿。存在法定事由使得劳动者无法续签的或用人单位不续签的应当按照劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准补偿；六个月以上不满一年的按一个月工资计算；不满六个月的按半个月工资计算；非法解除的按照上

2020.12.23 112

主动辞职能否获得经济补偿金

劳动者在用人单位有下列情形时主动提出辞职的，能获得经济补偿金： 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 2、未及时足额支付劳动报酬的； 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费等情形。

2020.03.09 114

获得经济补偿金的条件有什么

获得经济补偿金的条件主要如下： (一)经劳动合同当事人协商一致，解除劳动合同的； (二)因劳动者患病或者非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的； (三)因劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工

2020.02.12 82

辞职自愿能获得经济补偿金吗

自愿辞职并不可以享受经济补偿金，自愿辞职是因为劳动者本身的原因解除劳动合同的，由此由劳动者自行承担解除劳动合同的后果，不得要求用人单位支付经济补偿金。

2020.11.24 124

获得经济补偿金的情况有哪些

以下情况下解除劳动合同的应当支付经济补偿金：第一、单位在劳动合同期限未满时，解除劳动合同的；第二、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；如果劳动者被诊断为职业病，单位是不能解除劳动合同的；第三、女职工在孕期、产期、哺乳期期

2020.10.28 106

请问怎样样才获得经济补偿金

如果符合法定的情形，劳动者才可以获得经济补偿金，例如单位实行经济性裁员的、劳动者被无过错辞退的；单位主动提出不与劳动者续约的等。如果单位不按规定支付补偿金，则劳动者可以通过协商、仲裁等方式来索要。

2020.07.11 97

获得经济补偿金的条件是什么

获得经济补偿金的条件主要如下： (一)经劳动合同当事人协商一致，解除劳动合同的； (二)因劳动者患病或者非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的； (三)因劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工

2020.10.14 124

辞职是否也能获得经济补偿金

因个人原因辞职不能获得经济补偿金，因公司过错，如公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益等原因辞职则可以获得经济补偿。

2020.11.26 202