伤残鉴定5级给予赔偿什么标准-律师图文普法

工伤四级伤残的赔偿标准如下： 1、工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，四级伤残本人工资21个月； 2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，四级伤残为本人工资的75％，残疾津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； 3、

2022.04.14 807

七级伤残赔偿标准2021

工伤七级伤残，首先按本人13个月的工资支付一次性伤残补助金。若劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助

2021.03.30 813

对九级伤残赔偿标准?

职工因工致残被鉴定为9级的，一次性伤残补助金为9个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体的费用以个人的实际情况和当地的政策

2020.03.05 179

九级伤残赔偿金标准

1、医疗费。包括:诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付，外地治疗有转诊单) 2、误工费。受害人收入标准(天月年)×误工时间(有实际收入按实际收入，没有实际收入的按同行业中等标准) 3、住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(

2021.03.20 135

六级伤残赔偿标准2023

根据伤残等级鉴定中的规定，一级伤残是最严重的，此伤残是导致当事人生活完全不能够自理，而六级伤残的评定标准是：当事人日常生活能力部分受限但是能够有条件性地需要他人帮助、不能胜任原工作等。而根据工伤保险条例规定，当事人六级伤残的赔偿标准是，可以

2022.12.29 111

二级伤残赔偿标准2023

我国二级伤残的赔偿标准为： 1、伤残职工可以享受从工伤保险基金中支付的一次性伤残补助金，二级伤残的补助金为二十五个月的职工工资。 2、二级伤残职工可以按月享受伤残津贴，金额标准为职工工资的百分之八十五。伤残津贴会一直发放到职工退休时。 3、

2022.12.29 330

2013二级伤残赔偿标准

因工伤事故导致损害，经劳动能力鉴定构成二级伤残的，可以享受一次性伤残补助金25个月本工资，还可享受按月发放的本人工资85%的伤残津贴。

2020.03.05 122

伤残等级赔偿标准2017

伤残的严重程度决定伤残等级，由轻至重划分为一级到十级并可依此确定残疾赔偿金的伤残系数。最新赔偿标准包括残疾赔偿金和残疾用具费两个部分，其中，残疾赔偿金的计算公式包含受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入，或农村居民人均纯收入；赔偿年限

2022.09.29 173

五级伤残的赔偿标准

五级伤残等级赔偿标准：一次性伤残补助金为18个月的本人工资；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的40%；解除或者终止劳动合同的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；其他。

2020.01.27 143

七级伤残赔偿标准表

职工被鉴定为工伤七级的，可以享受1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，七级伤残为13个月的本人工资；如劳动关系终止的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

2020.11.07 211

四级伤残赔偿标准表

根据我国相关法律规定，对于四级伤残鉴定标准，是属于工伤的情形，是需要根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》为鉴定标准的，对于四级伤残的赔偿标准为：一次性伤残补助金为21个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的75%。

2020.09.25 489

伤残十级的赔偿标准

职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；劳动合同或者解除的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。总之，十级工伤能赔偿多少钱要根据实际情

2020.09.26 119

治二级伤残赔偿标准

根据我国法律规定，需要根据情况实际分析，工伤的，二级伤残一次性伤残补助金为25个月本人工资，伤残津贴为85%每月原工资，享受保险待遇。交通事故的，赔偿标准因地区、年份等因素而有所不同。目前赔偿费用项目主要包含医疗费、误工费、护理费、交通费

2021.04.19 207