劳动合同附件的法律效力是怎样的?

法院调解后达成调解书，当事人必须自动按调解书履行自己的义务。调解书一经双方当事人签收后，即发生法律效力。 调解一经成立，当事人之间的权利义务关系就被确认，可以作为强制执行的依据。如果一方当事人拒不履行调解书所确定的义务，对方当事人有权申请人

合同的生效条件包括以下条件： 一、签订合同的当事人具有相应的民事行为能力。 二、合同签订以及内容是当事人的真实意思表示。也就是合同签订的，行为人的表示行为应当真实反映其内心的效果意思，即当事人的内在意志和外在意思一致即为真实。 三、合同内容

关于司法调解书的法律效力的问题，司法所调解是以人民调解形式完成，制作的人民调解协议书对当事人具有法律约束力，但没有经过司法确认前还不具有强制执行力。如查人民调解协议书经过法院的司法确认后，则承裁了强制执行力，当事人可以申请法院强制执行。

可撤销婚姻的法律效力是：可撤销婚姻，在撤销之前，现存的婚姻具有法律效力。婚姻一旦被撤销，自始不发生法律效力，当事人不具有夫妻的权利和义务。对于同居期间的财产，在撤销婚姻时，应当由当事人协议处理。达不成一致的意见的由人民法院根据照顾无过错方的

离婚协议书的法律效力有以下三种规定： 1、离婚协议书经男女双方签名，并办理离婚登记后，即具有法律效力。一方不遵守协议内容的，另一方可以到法院起诉要求履行。 2、离婚协议书自签订以后，长期有效，没有期限限制。 3、仅签订离婚协议书，未实际办理

如果是被胁迫而进行的登记结婚，那么就违反了我国对结婚条件的规定。受胁迫的一方可以在结婚登记之日起一年内提起撤销该婚姻登记。当事人处以被非法拘禁状态的，应当自恢复人身自由之日起一年内提出。被胁迫的婚姻被撤销后应认定为自始无效。

免责条款法律效力只有符合下列条件才是有效的：当事人具有相应的民事行为能力；当事人意思表示真实；免责条款符合法律、行政法规的强制性规定；法定其他条件等。免责条款无效的情形分别有：造成对方人身损害的免责无效；因故意或者重大过失造成对方财产损失的

附生效期限的合同，自期限届至时生效。附终止期限的合同，自期限届满时失效。附期限合同中的附期限可分为生效期限和终止期限。 生效期限可称为始期，是指以其到来使合同发生效力的期限。 终止期限是指其到来使合同效力消灭的期限。

根据我国相关法律规定，对于个人与个人签订的劳务合同的情形是否有效，对于双方当事人具有相应的民事行为能力，自愿签订，且合同的内容不违反法律强制性规定和公序良俗的，就具有法律效力。

合同变更的条件： 1、当事人之间存在有效的合同关系； 2、合同当事人协商一致对合同进行变更； 3、法律有规定的，依法办理合同变更登记手续。 合同依法变更的，变更后的合同对双方有法律约束力。 根据《民法典》规定，当事人协商一致，可以变更合同。

劳动法律事实是指劳动法律规范规定的能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭的客观情况。按照行为人所处的地位和实施的目的、性质和职责的不同，可将其分为，劳动法律行为、劳动行政管理行为、劳动争议仲裁行为和劳动司法行为。

借条要具有法律效力，则应当包括的内容有借款人和出借人的法定全名，借款的具体金额，还款的方式和具体日期，当事人约定的借款利息等，且当事人签订该借条的行为必须是其真实意思表示等。

合法订立的遗嘱都是具有法律效力的。而所谓的合法订立，就要求订立遗嘱的人必须具有完全民事行为能力，并且遗嘱人所立的遗嘱必须是其真实意思表示，而且还要求了遗嘱人对遗嘱所处分的财产必须是有处分权的，最后则是遗嘱的内容必须合法。因此只要符合了上述的