最高人民法院非国家工作人员受贿有什么表现-律师普法短视频

01:17

找人打架犯法吗

根据我国法律的相关规定，和他人打架违法。打架斗殴除违反《治安管理处罚法》外，还有可能涉嫌多个犯罪，例如聚众斗殴罪、寻衅滋事罪、故意伤害罪等，构成犯罪情节特别严重的，最多可以判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。发生聚集性打架斗殴事件，参

2,922 2022.04.15

01:19

非法拘禁罪的构成条件有哪些

非法拘禁罪主要由主体、主观方面、客体、客观方面四个条件构成：首先是主体，构成非法拘禁罪的主体属于一般主体，既可以是国家工作人员，也可以是一般公民。第二是主观方面，构成非法拘禁罪，要求行为人有主观上的故意，意思是明知道自己的行为侵犯他人的

1,830 2022.05.11

01:11

如何认定非法持有枪支弹药罪

根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，我国是禁止任何人非法持有、隐藏枪支弹药的。非法持有枪支弹药罪是指行为人违反我国枪支管理的规定，私自挪用、隐藏枪支弹药，危害公共安全且拒不交出的行为。认定非法持有枪支弹药罪有以下几点，分别是： 1、行为人

912 2022.04.15

01:38

犯非法采矿罪量刑标准有哪些

非法采矿罪，一般是指违反了矿产资源保护法的相关规定，在没有取得采矿许可的情况下擅自开采、擅自进入国家规划的矿区内，擅自进行开采国家规定的保护性强的特定矿种，经过责令停止开采之后仍拒不停止开采的，为此造成矿产资源破坏的行为。非法采矿主要包含

2,175 2022.04.15

00:49

非法集资犯罪构成要件有哪些

按照四要件构成理论，非法集资的构成要件有： 1、主观上出于故意。过失不可能构成这类犯罪； 2、主体可以是单位也可以是个人； 3、客体上侵犯违反了国家的金融管理秩序； 4、客观上实施了非法吸收公众存款的行为。需要注意的是，根据司法解释，违反

2,087 2022.04.17

00:58

当面骂人犯法吗

当面骂人是否犯法，要根据实际情况来定。以暴力或者其他方法公然侮辱他人，或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。侮辱罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一

3,511 2022.05.11

01:03

法院乱判后怎么申冤

法院乱判后不服判决结果申冤的，那么当事人可以在收到判决书的十五天内，向上一级人民法院提起上诉。不服人民法院二审判决的，可以向二审法院的上一级人民法院申请再审，但是申请再审期间，不停止判决的执行。不服人民法院驳回再审申请、再审判决的以及人民法

1,950 2022.04.17

01:01

离婚法院怎么判财产

在审判实践中，法院一般会根据财产的具体情况，按照照顾子女和女方权益的原则进行判决。相关的财产情况，当然需要证据证明的。因为按照我国民事诉讼法的有关规定，我国法院审理采取的是谁主张谁举证的原则。法院首先会把双方的财产分为：属于夫妻共同财产和不

1,131 2022.04.17

01:18

一方长期遭受家暴如何起诉离婚

一方长期遭受家暴，起诉离婚需要做的工作如下： 1、确定诉讼请求：受害方可以主张的权利包括了主张精神损害抚慰金，无过错方有权请求损害赔偿；要求子女抚养权归己方所有。未成年人的父母应当为未成年人提高生活，健康安全等方面的保障。在离婚诉讼中一方有

2,014 2022.11.24

01:18

强奸未遂受害人签谅解书还会判刑吗

强奸未遂受害人签谅解书判刑按具体情况而定： 1、强奸未遂女方谅解了还会坐牢。若符合刑事犯罪立案的标准，会被判处刑罚。已经着手实施犯罪行为，但因犯罪分子意志外的某种原因未得逞的，属于犯罪未遂； 2、对于已经构成刑事犯罪的案件，加害人积极与受害

6,180 2022.09.06

01:16

工人违章要承担工伤部分责任

工人违章要承担工伤部分责任。具体如下：首先要看企业是否为员工参保，如果没有参保的话，所有工伤待遇支付将全由企业承担。如果参保的话：停工留薪期间的工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之间解除劳动关系之后的一次性伤残就业补助金等将由企业承担。相关法

2,710 2022.05.11

02:10

交通事故受害人不愿结案可以起诉吗

交通事故受害人不愿意结案是可以起诉的。司法实践中，交通事故案件一般从开庭到起诉需要两个月时间。开庭时时双方都要携带自己的身份证原件、开庭传票以及所有证据材料原件。注意，如果在开庭之前法院规定的举证期限内没有提交的证据，开庭时再带过去说要提交

1,523 2022.04.17

01:06

佛山工资最低标准2021

2021年佛山工资最低标准如下：佛山最低工资标准2021为1720元，非全日制小时最低工资标准16.4元小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

7,809 2022.04.12