更新时间:2022.09.17
合同中约定不明的条款,可以重新约定,或者从法定。双方协议不成或者按照交易习惯确定仍不能确定的,适用下列规定: (1)质量要求不明确的,按照国家标准、行业标准履行;没有国家标准、行业标准的,按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。 (2)
劳动合同中没有薪资待遇的约定一般也是有效的。而对于其中没有约定完全的条款,可以采取事后协商或者由仲裁机关,人民法院等有关机构根据相关规定予以确定。 所以没有约定薪水的劳动合同依然是有效合同。
在订立装修合同的过程中,双方当事人可能没有就违约金进行约定依据我国合同法相关规定,只要依法订立的合同具备主要条款,未约定违约金的合同也具有法律效力,对双方当事人具有约束力。因此,没有约定违约金并不影响合同效力。另外,双方当事人对于合同没有约
合同没生效,那么合同中的违约金条款也还不具有法律约束力。但是合同未生效或者合同无效的情况下,合同中独立存在的有关解决争议方法的条款、因合同无效返还由该合同取得的财产、有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的应当各自承担相应责
没有在合同规定时间发工资属于违法行为,可以多途径讨要工资。由于公司未能按时发放工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报。
用工合同可以约定违约金。首先用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。其次用人单位还可以与劳动者在劳动合同中约定保守用人单位的商业
对合同终止后,当事人能否主张违约责任,就法学方法论而言,不能一概而论,应根据不同的具体情况而定。 1、当事人协议终止合同的,当事人是否应该向他方当事人承担支付违约金、赔偿损失等违约责任,应由当事人自行协商确定。 2、因不可归责于任何一方当事
自然人之间借款利率没有约定或者约定不明确的,视为不支付利息。因此,如果借款时双方出于帮助和信任,约定不支付利息或当时没有约定或约定不明确,那么根据法律明确规定,这种情况下不支付利息。其中,借款指企业向银行等金融机构以及其他单位借入的资金,包
有效。如果合同双方签订时没写日期,还是有效的。合同日期在法律规定中不属于必备生效内容。后期可以进行补签日期来确保权益。如果双方自愿,并且未违反法律强制性规定,合同的签定时间不属于合同的必备条款,没有它合同仍然有效成立。
口头约定的合同只要其内容不违反法律和行政法规的强制性规定;一方没有以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;双方不是恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;双方不是以合法的形式掩盖非法目的;没有损害社会公共利益;订立合同的主体具有民事行为能
合同没有约定可以主张违约责任。合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同相关条款或者交易习惯确定。
有法律效力。在合同中,只要是双方自愿订立,是真实的意思表达,没有受到欺骗、强迫,合同的订立、履行符合法律、行政法规、社会公德的内容,即可成立。