什么情况的离婚可以要求补偿金

如下情况下离婚可以要求补偿：夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的情况。且具体的补偿方式由夫妻协商确认，若协商不成的，由人民法院判决。

夫妻一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等负担较多义务的。对于此种情形的要求，法院一般都会支持。离婚是指夫妻双方通过协议或诉讼的方式解除婚姻关系，终止夫妻间权利和义务的法律行为。

离婚时以下情况可以要求补偿：夫妻一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等负担较多义务的。对于此种情形的要求，法院一般都会支持。离婚是指夫妻双方通过协议或诉讼的方式解除婚姻关系，终止夫妻间权利和义务的法律行为。

1、劳动者“被迫离职” 一般来说，劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但按《劳动合同法》第三十八条规定，当用人单位存在某些违法情形时，劳动者可以单方随时解除劳动关系。这种情况下，虽然是劳动者提出解除劳动合同，用人单位仍应向劳动者支付经济

以下情况可要求进行离婚赔偿：婚姻一方有重婚；与他人同居；实施家庭暴力；虐待、遗弃家庭成员等其他重大过错，有以上过错导致离婚的，无过错方有权请求离婚损害赔偿。损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。

夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时可以要求补偿。

离婚时有以下情况可以要求离婚赔偿： 1、一方具有重大过错导致离婚，重大过错包括重婚、与他人同居、家暴、遗弃家庭成员； 2、要求离婚赔偿的一方没有过错； 3、当事人没有放弃主张离婚损害赔偿。

无过错方可以要求离婚赔偿的情况： 1、重婚、有配偶者与他人同居。 2、实施家庭暴力、虐待家庭成员。 3、遗弃家庭成员的。

夫妻一方抚养子女、照顾老人、协助另一方工作的义务较多的，离婚时配偶一方有权向另一方要求赔偿，另一方应当给予赔偿。这是民法典对离婚双方权利义务的延伸，形成了一个权利义务体系。要求对方给予经济补偿，必须符合下列条件：双方书面约定，婚姻存续期间的

离婚时以下情况可以要求补偿：婚姻一方有重婚；与他人同居；实施家庭暴力；虐待、遗弃家庭成员等其他重大过错导致离婚的，无过错方有权请求离婚损害赔偿，损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。

离婚经济补偿是指夫妻双方在离婚时，对家庭事务承担较多义务的，有权获得对方经济补偿的制度。夫妻双方都选择了约定财产制来分配自己的财产。一方在抚养子女、照顾老人、协助另一方工作等方面承担了更多的义务。由于一方将大部分精力花在照顾子女、老人或协助

离婚可以要求赔偿的情形有：因重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员、有其他重大过错导致离婚的。其中只有无过错方有权请求损害赔偿，赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。

付出较少的一方所获得的利益。收益不仅包括有形财产价值，如收入和购买的不动产，还包括无形的预期收益，如尚未获得收益的文凭、执照、职称和知识产权。在确定赔偿数额时，不仅要考虑义务较小的一方所取得的有形财产的价值，还要考虑无形的预期财产利益的价值