更新时间:2022.03.19
劳动保障局会根据相关法律做出如下处理: 1、改正错误,比如欠薪企业照发工资; 2、企业拒绝劳动保障局的处罚,劳动保障局会与工商局配合吊销企业营业执照; 3、政府部门对企业负责人的处罚。
股东变更若与清算无关,则吊销企业是不可以办理股东变更的。根据《公司法》第一百八十条,“ (四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;”会导致公司解散,此时应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。在清算期内,公司存续,但不得开
公司解散纠纷的被告是公司。因为公司解散纠纷的诉讼,属于变更股东和公司之间的出资和与被出资的法律关系,属有关公司组织方面的诉讼,因此应当以公司为被告。 可以提起这种诉讼的原告是单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东。
取得相关证据先向公安机关报案,如果侵权人的行为造成被冒用人经济损失或者危害社会公共利益的,侵权人就可能涉嫌犯罪,可以由公安机关依法进行侦查。向工商行政管理部门投诉,要求工商部门撤销行政许可,吊销该公司的登记。以工商部门给予公司登记的行政行为
遇到商标被抢注了可以采取如何应对措施: 1、当被抢注商标进入初步审定公告,提出异议。 2、当被抢注的商标核准注册时,可以向商标评审委员会提出无效被抢注的商标。 我国《商标法》第44条规定,已经注册的商标是以欺骗手段或者其他不正当手段取得注册
解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》及时到社会保险经办机构办理接续手续。办理社会保险登记,按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补
在得知被骗的时候需要收集证据,例如平台签订的投资协议转账记录,资金什么情况等,来路公司的照片,平台的经营资料等。尽量保存好所有诈骗分子进行的单据,银行汇款单等。最重要的是要把被骗的经过以及书面形式完全记录下来。
公司侵权被起诉的办法: 1、要明白是否真的侵权。这是应诉的重中之重,首先要明白对方是否真的有独占权,有时,对方的独占权利因为没有按时缴纳年费等已经不受法律保护,或者对方的专利存在一些问题,不符合专利申请条件等,这些都需要审查; 2、将自己的
公司被其他公司收购后,并不代表着劳动合同的解除。事实上,在很多时候,尽管公司被收购,也只是公司的所有者进行了更换,而公司员工并不会有很大影响。因此,公司收购后员工是否得到补偿还需要依照实际情况。首先,公司被并购后,并不影响员工的劳动合同,原
公司单方面辞退劳动者,如果符合法定的补偿情形,劳动者可以要求公司支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在公司工作的年限计算,每满一年支付一个月工资;如果公司是因劳动者有重大过错而辞退劳动者的,则没有补偿;如果公司是违法辞退劳动者的,劳动者可以要求
身份证被注册公司可以和对方协商,劝说其主动注销。对方不愿意的,向工商行政管理部门投诉,要求工商部门撤销行政许可,吊销该公司的登记。也可以以工商部门给予公司登记的行政行为违法,损害被侵权人合法权益,对工商部门提起行政诉讼,要求工商部门撤销公司
如果公司被并购,员工可以继续在新用人单位上班,如果想要变更劳动合同的,可以与新用人单位协商达成一致。因为并购造成劳动合同无法履行,又未变更劳动合同的,用人单位可以非过失性辞退劳动者,并且支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满
公司侵权被起诉的,需要在受到起诉状副本后,依法提交答辩状,按时参与庭审,行使申诉和辩论权。如果判决公司败诉的,则公司需要履行生效文书确定的义务,否则另一方可申请法院强制执行。