工资比例在所有待遇中是多少-工伤保险问题在线咨询-法师兄

行动指南

工资奖金比例在所有待遇中的数值主要是普通员工基本工资和绩效奖金从比例为80%和20%、中基层管理基本工资和绩效奖金从比例为70%和30%～60%和40%、高层管理基本工资和绩效奖金从比例为60%和40%～40%和60%、销售人员基层比绩效工资(佣金、奖金等)占60%以上等。

律师普法

工龄在退休工资中占多大比例
工龄与养老金没有关系的，只与你交费总额以及退休前一年度当地在职职工平均工资有关，因此目前还不知道准确的数字。

2020.01.09 966
五险多少比例工资
养老保险：单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%; 医疗保险：单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险：单位每个月为你缴纳2%，你自己缴纳1%; 工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5

2020.01.27 125
工厂倒闭工资比例是多少
工厂倒闭后我们需要根据相关的法律法规的具体规定，确定自己应该得到的工资补偿比例，以确认自己的权益。

2020.04.03 107

专业问答

现在武警中尉工资待遇是多少
《》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴

2022-10-04 15,340
社保待遇浮动比例是多少
月入3000元的市民，个人缴纳330元，单位要缴纳936元《草案》对社会保险经办机构征收的地区，对社会保险费实行五险统一征收作了方向性规定，体现出统一征收的要求。据了解，在一些已经实行五险统一征收的

2022-06-30 15,340
待岗职工工资待遇的标准和比例是怎样的
待岗期间的工资标准：如果不是因劳动者的原因造成单位停工、停产，且在一个工资支付周期内的，按照劳动者的原工资来给;如果超过一个工资支付周期，且劳动者提供了正常劳动，按照不得低于当地的最低工资的标准来给;

2023-01-03 15,340
企业养老保险待遇比例是多少
1、企业缴费比例是20%，个人缴费比例位8%个别城市根据城市经济发展情况而定，但最新比例均有所下调。 2、目前各省份职工基本养老保险个人缴费比例都是8%，单位缴费比例，上海是21%，山东和福建是18%

2022-11-10 15,340

法律短视频

00:59
住房公积金扣工资比例是多少
住房公积金的月缴存额，由职工住房公积金月缴存额，和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中，职工住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例；单位住房公积金月缴存额为，职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规

4,526 2022.05.11
01:30
控股权是多少比例
控股权的比例是指，股东出资额或者持有股份的比例占一个公司资本总额或股本总额50%以上。但是如果股东出资额或持有股份的比例虽然不足50%，其所享有的表决权却足以对股东会、股东大会的决议产生重大影响的，这名股东也享有控股权。控股权因此可以分为绝

8,350 2022.05.11
01:32
投标保证金比例是多少
投标保证金比例根据类别的不同而有所不同，分为两种类别。第一种是工程施工、货物采购类，这种类别的投标保证金一般不超过投标报价的2%，最高不得超过80万元人民币。第二种是工程勘察设计类，这种类别的投标保证金一般不超过投标报价的2%，最高不得超过

7,865 2022.04.15

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