更新时间:2022.02.09
女方获得子女抚养权应满足的条件: 1、两周岁以下的子女,一般随母方生活; 2、十周岁以上的子女主动要求与母亲生活的; 3、女方已作绝育手术或因其他原因丧失生育能力的; 4、无其他子女,而另一方有其他子女的; 5、子女随其生活时间较长,改变生
公司间的债权债务抵销应当满足的条件包括:互负债务,且该债务的标的物种类、品质相同;如果标的物种类、品质不相同的,经双方协商一致,也可以抵销。
租赁合同中先履行抗辩权的规定包括以下内容:承租人和出租人互负债务,其债务有先后履行顺序,并且应当先履行债务的一方未履行的,则租赁合同中后履行的一方有权拒绝其履行请求。
合同中的抗辩权包括以下三种: 1、同时履行抗辩权:当合同的当事人互负,没有先后履行顺序的,应当同时履行。 一方在对方履行之前有权拒绝其履行要求。一方在对方履行债务不符合约定时,有权拒绝其相应的履行要求。 2、先履行抗辩权:当合同的当事人互负
双务合同抗辩权包括以下几种情形: 1、同时履行抗辩权,当事人互相负债,没有履行顺序的,应当同时履行,一方有权在对方履行前拒绝履行要求,当对方履行债务不符合约定时,一方有权拒绝其相应的履行要求; 2、先履行抗辩权,当事人有相互负债的顺序,先履
合法的婚姻是双方当事人符合法律规定的到当地民政局办理结婚登记确定夫妻关系的民事法律行为。 合法婚姻的法定要件: (一)要求结婚的男女必须达到法律规定的条件。 1、结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。但是在少数民族是有例外情况
先履行抗辩权构成要件: 1、须双方当事人互负债务; 2、两个债务须有先后履行顺序,如果两个对立的债务无先后履行顺序,就适用同时履行抗辩权而不成立先履行抗辩权; 3、先履行一方未履行或其履行不合债的本旨。2021年1月1日生效的《民法典》第五
不安抗辩权要件: 1、双方当事人因同一双务合同而互负债务。 2、后给付义务人的履行能力明显降低,有不能为对待给付的现实危险。 3、有先后的履行顺序,享有不安抗辩权之人为先履行义务的当事人。 4、先履行义务人必须有充足的证据证明相对人无能力履
协商一致解除劳动合同要满足以下条件: 1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同; 2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行; 3、用人单位与劳动者均有权提出解除劳动合同的请求; 4、双方在自
个人之间借款合同是单务合同,因为只有借款人负有偿还借款本金的义务。而不安抗辩权的行使条件之一则是基于同一双务合同而产生,且只能产生于双务合同,当事人负有对待给付义务。单务合同不能产生不安抗辩权。因此,借款合同中不适用不安抗辩权的相关规定。
定金合同生效需要满足的条件是:定金合同所依附的主合同有效;定金已经实际交付;当事人具有完全民事行为能力;当事人意思表示真实;合同内容不违反法律强制性规定;合同内容不违背公序良俗。
关于劳动合同变更的规定,即订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,且不得违反法律、行政法规的规定,根据劳动部的这一规定,变更工作岗位应被视为劳动合同的变更,应按照变更劳动合同的有关规定处理。
租赁合同解除的条件主要包括: 1、约定或者法定解除合同的事由发生; 2、当事人在约定或者法定的期限内行使解除权; 3、当事人协商一致或者租赁合同属于不定期合同的,当事人可以随时解除。