公司男职工恶作剧被单位开除起诉索赔遭拒?

如果是事业编制人员，判处徒刑才会开除公职，判处缓刑不会开除公职。而公务员只要是刑罚就要开除公职。 一、国企干部被判刑开除(解除合同)的

醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任。事业单位编制人员被判处拘役的，肯定要被解除其所担任的公职。醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志，在这种状态下驾驶机动车的行为。车辆驾驶人员血液

劳动者被公司开除，依据劳动法，用人单位应向劳动者支付经济补偿。经济补偿的计算，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳

有下列行为之一的，给予记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分： （一）散布损害国家声誉的言论，组织或者参加旨在损害国家利益的集会、游行、示威等活动的； （二）组织或者参加非法组织的； （三）接受境外资助

劳动者被刑事拘留，之后如果被依法追究刑事责任的，单位可以予以开除。除此之外，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；在试用期间被证明不符合单位的录用

被拒留了是个人过错的，单位可以解雇。

用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照劳动合同法的规定向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每

单位拒绝休探亲假的要求是违反《劳动法》关于劳动者休假权利的规定，是对劳动者休假权的侵犯。可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求单位同意休探亲假。

被公司开除了，可以要求立即结清工资。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

公司突然开除员工可以索赔。若属于违法辞退的，劳动者可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准的赔偿金；若是属于用人单位主动提出，与劳动者协商一致解除的，应当支付经济补偿。

在职事业单位工作人员不可以开公司。依据相关法律法规，公务员、事业单位工作人员不可以注册公司，也不能担任公司法定代表人。所有公务员和事业单位工作人员都禁止从事、参与营利性活动。事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等

在职事业单位工作人员不可以开公司。公务员、事业单位工作人员不可以注册公司，也不能担任公司法定代表人。所有公务员和事业单位工作人员都禁止从事、参与营利性活动。事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织

劳动者被开除，双方就此产生劳动争议的，协商不成，劳动者应当先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的可以向法院起诉。 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项： (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业