更新时间:2021.11.03
报工伤公示是在设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定,并作出工伤认定之后,用人单位需要依法将这个认定进行公示,公求职者以及其他人员查阅。
职工发生事故伤害后,用人单位应先积极救治,并在3日内通过电话、传真、网络等方式向工伤保险经办机构备案;如因突发疾病死亡的,应在死亡后48小时内备案。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日
30天以内要进行报案,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请
工伤公示:打电话咨询当地人社局,依据工伤保险条例规定,认定工伤的决定应当在人社局及工伤员工所在单位公示张贴,并在公示期内接受相关人员的举报反馈。企业申请工伤认定的话需在30天以内,申请人自己申请的话是
1、工伤劳动能力鉴定申请后由劳动能力鉴定中心安排时间的,一般半个月左右就有通知的,伤残鉴定最迟60日出结果的。 2、《工伤保险条例》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从
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通常地方环保局公示的期限不会超过60天的。 《中华人民共和国环境影响评价法》其实并没有对公示期进行过说明,但是有一条确是有规定的,就是第二十二条: 审批部门应当自收到环境影响报告书之日起六十日内,收到
报工伤超过24小时还能报工伤。依据工伤管理条例的规定,用人单位为劳动者申报工伤的应该要发生工伤之日起的三十日内提出,工伤职工或者其直系亲属提出申请的,应该要工伤出现一年内提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所
我国的工伤保险条例规定,在停工留薪期内,用人单位都不能通过各种理由停发,或部分停发劳动者的工资和福利待遇。如果单位不按照法律支付劳动者工伤停工留薪期间的工资,那就属于未及时足额支付劳动报酬,是违法行为。劳动者应该据理力争,采取一定的策略,要
2021年春秋季兵报名征兵时间如下:每年兵役登记时间:1月1日至6月30日。2021年应征报名时间:上半年应征报名:2020年12月10日至2021年2月20日;下半年应征报名:2021年4月1日至2021年8月15日。根据相关法律规定可知