仲裁如何去哪个法院强制执行呢？

劳动者与用人单位发生劳动争议，有管辖权的劳动仲裁委对争议做出裁决后，怎么申请强制执行，去哪里申请强制执行，应该是许多劳动者比较困惑的事情。首先，如果劳动仲裁裁决结果不属于一裁终局，即裁决的每一项赔偿数额，均高于当地最低工资标准的12倍，双方

申请强制执行应向执行机构递交强制执行申请书，并提供以下材料： 1、强制执行申请书一份。申请人为自然人的，应由本人在强制执行申请书上签名或捺手印； 2、证明申请人主体资格的材料一份，受委托代为申请强制执行的，一并提供委托代理资料。申请人申请执

在劳动仲裁胜诉后，只要对方没有再提起诉讼，那么该裁决就开始生效。如果对方拒不履行裁决义务，劳动者可以向人民法院递交书面申请执行书、裁决书原件，并且在裁决书裁定的范围申请法院强制执行。

法院强制执行的程序如下： （1）申请。当事人必须履行具有法律效力的民事判决、裁定和刑事判决。一方拒绝履行的，另一方可以依法向人民法院申请执行，也可以由法官移送执行人； （2）法院受理； （3）申请复议。利害关系人对裁定不服的，可以自裁定送达

(1)申请。发生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可依法向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行 (2)法院受理。 (3)申请复议。当事人、利害关系人对裁定不服的，可以自裁定送达之

法院强制执行的方式：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财

1、向法院提交书面申请执行书及申请执行需要的其他材料。 2、向人民法院提交劳动仲裁裁决书原件。 3、申请执行的事项，只能是裁决书裁定的范围，不可以提其他要求。

强制执行劳动仲裁裁定，劳动者可以携带生效的裁决书，用人单位的注册信息，组织机构代码，强制执行书向当地的人民法院申请强制执行。

向人民法院申请强制执行。

申请强制执行劳动仲裁裁定应当在法定期限内向有管辖权的人民法院提出，并提交相关资料。发生法律效力的民事判决、裁定，以及刑事判决、裁定中的财产部分，由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。

劳动仲裁胜诉后，只要对方未提起诉讼，该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务，你们可以向人民法院申请强制执行。手续： 1、提交书面申请执行书。 2、需要向人民法院提交裁决书原件而不是复印件。 3、申请执行的事项，只能是裁决书裁定的范围，不可以

根据相关法律规定，一般情况下，我国发生法律效力的民事判决、裁定中财产部分，以及刑事判决、裁定中的财产部分，由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。

法院执行立案后，法院应在6个月内采取执行措施。如果法院在6个月内不采取强制执行措施：你可以向上一级法院申请提级执行。