公司办理出交通事故的司机怎么处理？

如果企业内部的规定不违反法律法规的规定，那适用企业内部的规章制度。道路事故引发的财产损失以及赔偿，由公司负责。毕竟劳动者是在履行公司职位，所以对于给事故对方造成的损失，对方是可以要求公司承担责任的。至于公司是否要对司机本人进行处罚，那是公司

开公司的车发生交通事故，应该立即报警并保护好现场，同时及时报告给公司。如果因昏迷、紧急医疗救治等原因未在现场向单位报告的，在事后及时向单位报告。并在24小时之内向保险公司报案。 在公安机关交通管理部门到现场之后，配合交警的勘验工作，积极提供

交通事故司机不愿处理的，可以先与对方协商，或者由公安机关调解达成协议。对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。起诉应当递交起诉状。

当事人应当保护现场并立即报警。交通警察到达事故现场后，应当立即查找道路交通事故当事人和证人，控制肇事嫌疑人。

起诉，按交通事故处理程序规定，交通事故发生十日内，交警必须出具事故责任鉴定书；如果对方全责，自己拿着责任书、损失清单等资料去法院起诉对方车主和保险公司。

车辆出了事故，如果不是违反保险条例的话，那么保险公司是要相应的赔付的，如果不赔付，可以去当地的人民法院起诉保险公司的。

一、公司司机发生交通事故该受到处理如下： （1）道路事故引发的财产损失以及赔偿，由公司负责，毕竟劳动者是在履行公司职位，所以对于给事故对方造成的损失，对方是可以要求公司承担责任的； （2）至于公司是否要对司机本人进行处罚，那是公司内部的事情

受雇司机从事雇佣活动发生交通事故,由雇主承担赔偿责任。雇主赔偿责任后,可以向第三人追偿。司机的赔偿由车主承担，但司机因故意或者重大过失发生事故的，司机承担连带责任。赔偿的划分要看司机的过错程度。

出了交通事故保险公司处理方式如下： 1、保险公司应主动到事故现场进行勘验，对事故车辆进行定损； 2、保险公司应该出具车辆定损清单，明确更换配件，修复车辆的费用和工时； 3、保险公司与投保人达成协议之后，保险公司应在十日内支付保险赔偿金。

需要具体情况具体分析，如果并非机动车驾驶人的责任且没有违法交通运输法规的，不具有刑事责任，只需要进行民事赔偿。如果是其责任并且违反交通运输法规的，需要承担刑事责任，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三

驾驶人交通肇事逃逸，不构成犯罪的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款。构成交通肇事罪且有逃逸情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。

交通事故对方不赔偿的，可以请求公安机关交通管理部门调解，经调解解，当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的。可以向法院提起诉讼。起诉必须在诉讼时效内由当事人携带起诉状等证据材料向有管辖权的法院提起诉讼。

1、造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的处二百元以上二千元以下罚款; 2、交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。