工伤赔偿营养费怎么算-工伤保险问题在线咨询-法师兄

行动指南

工伤保险待遇中，没有营养费，只有住院伙食补助费，其标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定，从工伤保险基金中支付。如果员工工伤无伤残等级，员工可享受除伤残等级赔偿以外的工伤待遇，工伤保险支付部分是申请工伤待遇审核后一次性结算。

律师普法

工伤赔偿护理费,误工费,营养费
1.护理费标准： (1)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。 (2)评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%:大部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的40%:部分生活不能自理，统筹地上年度职工

2020.09.25 523
工人受伤怎么算营养费
工伤期间的营养费,按工伤保险条例只有住院期间有伙食费补贴的,护理费如果确需护理的,可以按工伤保险条例的规定,依法享受。

2020.12.23 308
2017工伤赔偿营养费标准
营养费是为了恢复健康而必须的费用，它应包括购买补品费，住院期间适当的汤水费等。一般来说，受害人可以请求营养费的赔偿：一是受害人年幼、年迈或因严重伤害或者损伤部位特殊而影响进食；二是因手术或危重病住院后处于恢复期；三是非手术或非危重病恢复期，

2020.10.30 222

专业问答

工伤营养费误工费赔偿应该如何算
职工没有营养费，但有住院伙食补助费；没有，但有停工留薪工资。工伤职工治疗工伤期间，称为停工留薪期。停工留薪期按之前正常上班期间的工资福利待遇不变，由用人单位支付。停工留薪期间按治疗工伤的医疗机构书面证

2022-09-01 15,340
没有营养费工伤赔偿
1、工伤保险待遇中，没有营养费，只有住院伙食补助费，其标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定，从工伤保险基金中支付。 2、根据《社会保险法》第三十八条、第三十九条和《工伤保险条例》规定，工伤保险

2022-12-08 15,340
工伤营养费赔偿怎样算。还有精神损失费
需要加强营养的每天30元，没有精神损害抚慰金。伤残补助金已经包含在内

2023-06-18 15,340
工伤有营养费和住院费怎么赔偿
根据你所说的情况，属于工伤，依法应当享受工伤待遇。建议你先申请工伤认定，确定工伤后可向劳动部门申请伤残鉴定并提起劳动仲裁索要赔偿。赔偿项目包括伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住

2022-03-19 15,340

法律短视频

01:01
工伤营养费误工费赔偿怎么算
工伤住院营养费的赔偿，参照伙食补助费标准计算，大概每人每天50元，再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严

3,091 2022.04.15
01:26
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
工作中猝死，符合以下情形的，为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作，受到的事故伤害；3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4、患职

1,966 2022.04.17
00:54
工伤十级误工费怎么算
误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是：从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经劳动能力鉴定委员会确认的，可以适当延长，但最多不超过24个月

1,863 2022.05.11