犯法可以用合同约定的利息作为违约金吗

工期违约金的上限是一般不能超过实际损失的百分之三十；如果违约金与实际所造成的损失相比过高或者过低的，则当事人可以请求法院或者仲裁机构适当地予以增减。

合同违约金的固定比例并没有具体规定，违约金可以由当事人双方进行约定，可以约定一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于损失的，当事人可以请求予以增加，违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求予以适当减少

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。 违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

处理合同没有约定违约金的方法是：当事人可以协议补充；协商不成的，可根据合同的相关条款或者交易习惯来确定违约的责任承担方式；仍不能确定的，受损害方可以根据标的的性质、及损失的大小，来合理选择请求违约方承担修理、重作等违约责任。

在合同条款中载明。 合同双方当事人可以在合同条款中载明一定数额的违约金，还可以在合同条款中载明约定违约金的计算方法。合同违约金的数额不得超过违约方订立合同时可以约见或应当预见因违约造成的损失30%。当事人依然可以依据民法典的最新规定，要求违

租赁合同应该如何约定违约金的有关问题，我国合同法规定了当事人可以在合同中约定违约金。但并未对违约金数额或者比例作出限制或者具体规定。因此，当事人可以依据行业惯例、交易习惯、标的物的价值、可能存在的违约风险、损失等约定违约金的数额。

双方当事人按照合同约定或者双方协商处理，但根据我国《劳动合同法》的规定，劳动者有以下两种情况需要支付违约金：违反了保密义务或者竞业限制；违反了用人单位特定的培训或者福利待遇约定的服务期。

1、合法。违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定，一方当事人违约的，应向另一方支付的一定数额的赔偿金。 2、当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

主播合同违约金合法。主播合同不属于劳动合同，不受劳动合同法的调整，应当受民法典调整，双方当事人在签订主播合同时，可以约定违约金，双方可以约定一定数额的违约金，也可以约定违约金的计算方法，在一方违约后，应当按照约定，向对方支付违约金。

订立分期付款合同没约定违约金的也可以要求赔偿。如果一方违约或者给另一方造成损失的，另一方可以要求赔偿。双方可以协商确定违约责任或者根据合同的相关条款、交易习惯等因素来确定；如果仍不能确定的，受损害方可以视情况请求违约方承担修理、重作、减少价

民法典规定合同效力待定不能作为违约抗辩理由。效力待定的合同是指行为成立时其是有效还是无效尚不能确定，待其后一定事实的发生确定其效力的合同。对于效力待定的合同，追认后有效。

定金可以用口头形式约定。 口头定金，只要内容真实合法，就是有效的，但是可能存在举证困难等问权题，最好用书面形式约定。定金合同从实际交付定金之日起生效。 根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法典》第五百八十六条规定，当事人可以

定金可以用口头约定，合同的形式分为书面、口头或其他法定形式等。定金的数额由当事人约定；但是，不得超过主合同标的额的百分之二十，超过部分不产生定金的效力。实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的，视为变更约定的定金数额。