更新时间:2022.02.26
装修公司延期交工是可以扣钱的,主要是按照装修合同上约定的违约金要求对方赔偿。如果没有约定违约责任及违约金,可以按照实际损失要求对方赔偿,双方可以协商,协商不成的可以向被告所在地的人民法院提起诉讼,要求对方承担违约责任并赔偿给你方造成的实际损
装修工程转包是不合法的。法律规定承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。
装修工人失误造成业主损失的,由装修公司或包工头承担赔偿责任。装修工人有故意或者重大过失的,装修公司或包工头承担赔偿责任后可以追偿。被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的,可以减轻侵权人的责任。
节假日装修施工时间规定: 1、节假日全天,禁止在已交付使用的住宅楼内进行产生噪声的装修等扰民作业; 2、在已交付使用的住宅楼进行装修活动的,应限制作业时间,并采取其他有效措施,减轻、避免对周围居民造成环境噪声污染。
劳动者和单位是雇工的雇佣关系的,由雇主按照普通人身伤害承担赔偿责任。劳动者和用工单位、个人之间存在劳动关系的,就可以按照工伤赔偿、直接要求用工单位、个人承担工伤赔偿责任。
没合同装修受伤由雇主负责。使没有装修合同明确其中的责任,但是委托装修的屋主还是需要赔偿的。在这种情况下,因为装修工人实际提供了装修服务,双方就形成了事实雇佣关系。因此,如果工人在装修工作期间遭受到损伤,雇主是需要承担赔偿责任的。但如果工人受
装修公司不按期交工,按违约合同处理。装修公司未按照合同约定的期限完工,应当按照双方当事人签订合同的违约条款承担违约责任,有约定,从其约定。定的违约金若低于实际造成损失,业主可以要求予以增加。约定的违约金若过分高于造成实际损失,装修公司可以要
装修工人摔伤雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
法定节假日不可以装修施工。物业应当督促装修的业主、使用人或施工单位遵守施工作业时间,晚间6时至次日上午8时以及节假日,不得从事敲、凿、锯、钻等产生严重噪声的施工行为。 建筑工地施工噪音扰民处理方法如下: 1、私下沟通。发生噪音扰民的情况时,
装修公司不按期交工,按违约合同处理。装修公司未按照合同约定的期限完工,应当按照双方当事人签订合同的违约条款承担违约责任,有约定,从其约定。定的违约金若低于实际造成损失,业主可以要求予以增加。约定的违约金若过分高于造成实际损失,装修公司可以要
装修公司中间停工的解决办法如下: 1、装修公司中间停工,可以去找装修公司协商; 2、依合同办事,如果延期是装修公司造成的,业主则应该按照合同办事,努力争取自己的合法权益; 3、合同中肯定明确了装修延期赔偿,就根据这个违约金来,严格按照合同执
要求他主动退还其偷拿的装修材料不行就报警。材料是由其看管的话,属于侵占(构成侵占要有拒不归还或拒不交出的要求)。未交给装修工人看管的话,属于盗窃。
装修工期延误赔偿标准每延期一天按照工程款总额的0.5%支付违约金,装修工程的进度没有按照预期进行的,可以要求支付相应的违约金,一般按照超出十日结付工程款。