工伤认定可以找什么部门？-工伤鉴定部门问题在线咨询-法师兄

行动指南

１、伤者职工需要先申请工伤认定、劳动能力鉴定，这些都需要劳动局工伤科。２、劳动者与用人单位协商无法达成一致，需要收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。３、仲裁不服，上诉到人民法院，由法院判决后，伤者职工申请强制执行，需要到执行局进行申请。

律师普法

工伤认定部门叫什么机构
认定工伤要去劳动保障行政部门申请。根据《工伤保险条例》的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出

2020.04.25 281
未经劳动部门认定的工伤可以认定吗
未经劳动部门认定的，不是法律意义上的工伤。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

2020.01.30 121
认定劳动关系要找什么部门
劳动关系认定应当向本地的劳动争议仲裁委员会申请。

2020.06.24 262

专业问答

找什么部门可以催工资
协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、

2022-04-03 15,340
没上工伤保险可以找什么部门进行工伤鉴定
没有购买工伤保险就由用人单位在30天之内到有关部门进行申请鉴定，鉴定结果出来被认定为工伤之后由用人单位给员工进行赔偿的支付。不是没有购买工伤保险就不能够获得赔偿，如果是用人单位没有购买，那么用人单位就

2023-11-19 15,340
找什么部门认定劳动关系及找那个部门认定
确定劳动关系应当向当地劳动争议仲裁委员会申请。

2021-12-10 15,340
工伤认定找哪个部门？需要什么资料？
有下列情形之一的，还应当分别提交相应证据：（一）职工死亡的，提交死亡证明；（二）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；（三）因工外出期间

2022-07-28 15,340

法律短视频

00:58
工伤应该找什么部门帮忙处理
员工在工作时间或是因为工作而受伤的，一般都属于工伤。发生了工伤要做工伤鉴定，伤残等级鉴定的等级根据严重程度分为一到十级，要根据等级进行赔偿。向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者

2,108 2022.04.17
01:03
工伤投诉找哪一个部门?
工伤投诉找人社局以及劳动仲裁机构提出投诉。如果对工伤认定部门工作人员的处理结果不服，那么可以向人力资源和社会保障局局长投诉，也可以直接向劳动人事争议仲裁院申请仲裁。单位和个人申请工伤鉴定须提供： 1、工伤认定申请表； 2、受伤害职工的身份证

6,480 2022.05.11
01:10
单位拖欠工资找什么部门
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一

2,241 2022.04.17