更新时间:2022.08.19
如果协议是双方真实意思的表示,协议内容没有违反法律的强制性规定,双方当事人都在协议上签字,那么协议就是有效的。 例如:自然人与保险公司签订保险合同、自然人与证券公司签订的证券买卖合同、自然人与银行签订的存款或贷款合同以及自然人与公司签订的劳
一般情况下,只要是在双方协商一致,基于双方自由真实的意思,并且没有违反法律强制性的规定与社会的公共秩序,那么该合同就是合法有效的。当然,除此之外,合同要成立还需要满足合同成立的相关要件。 以个人与公司签订劳动合同为例,基于是劳动者与用人单位
公司可以与个人签署合同。公司是企业法人,有独立的法人财产,能独立承担民事责任。只要个人也同样具有订立合同的民事行为能力,并且双方的意思表示真实合法,就可以签署合同。
公司是可以与个人签订合同的,公司是企业法人,有独立的法人财产,能独立承担民事责任。只要个人也具有签订合同的民事行为能力,并且双方的意思表示真实,合同内容合法的,就可以。
公司可以与个人签署合同。公司是企业法人,有独立的法人财产,能独立承担民事责任。只要个人也同样具有订立合同的民事行为能力,并且双方的意思表示真实合法,就可以签署合同。
个人与公司签订合同是否有效视情况而定。 满足以下条件的合同是有效的,如果不满足则是无效的: (一)行为人具有相应的民事行为能力,即订立合同时,自然人不能是无民事行为或者是限制民事行为能力人; (二)意思表示真实,即合同订立时不能存在欺诈、胁
个人与公司签订合同满足下列要求就有效:合同主体都具有相应的民事行为能力;合同主体意思表示真实;合同的形式符合法律规定的要求;合同的内容符合法律法规和公序良俗;法定其他有效条件等。
分公司能签订合同。分公司可以以总公司的名义与其他相对人签订合同,但一般需要总公司签字、盖章等授权。分公司对外不承担责任,不具有独立的法人地位,与其他相对人签订合同的法律责任由总公司承担。
一个人可以和多家单位签订合同。劳动者是否可以和两个用人单位建立劳动关系,关键看两家用人单位的态度,如果它们都没有异议,法律上是允许的。如果其中一家不同意,可以解除劳动关系,或者对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正
一、公司签合同一般签几年 法律上一般劳动合同都签1到3年左右,公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,并且在签订合同时约定试用期。若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。现在一般公司都用的是集体劳动合同,常规有1年
公司与个人签订合同承担违约责任的条件: (1)要有不履行合同的事实,主要包括: ①当事人一方未支付价款或报酬的; ②当事人迟延支付价款或报酬的; ③当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的; ④质量不符合约定的,等。 (2)
个人与公司签订合同满足下列条件是有效的:合同主体具有相应的民事行为能力;合同主体意思表示真实;合同的内容符合法律法规和公序良俗;合同的形式符合法律规定;法定其他有效条件等。
公司与个人签订购销合同是可以的,只要合同符合法律规定就是有效的。 合同符合法律规定是指: 1、订立合同的当事人应当具有相应的民事行为能力; 2、合同内容不得违反法律规定; 3、合同当事人意思表示真实。