儿童精神损失赔偿标准?

请求精神损害赔偿的条件： 1.损害的事实。有损害事实的存在，侵权人才承担责任。 2.行为人的侵害行为必须违法。精神损害行为只能是作为的违法行为。 3.违法行为与损害事实之间必须存在因果关系。行为人对其侵害行为所造成的精神损害负赔偿责任，如果

精神损害抚慰金赔偿请求权是与自然人的人身不可分的、密切相关的一种权利，是自然人人身权受到侵害时的一种补救的权利。离开了自然人人身，精神损害抚慰金请求权就无从谈起。所以精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承，但有例外。一是赔偿义务人已经以书

根据规定关于工伤精神损失费的赔偿标准:工伤鉴定流程有三个步骤，分别是工伤认定，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请即可由用人单位提出，也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同，申请的先后顺序也不同。

离婚精神损害赔偿有如下内容：夫妻一方在婚姻存续期间，实施了重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员等重大过错行为，双方导致离婚的，无过错方有权请求物质损害赔偿和精神损害赔偿。

1、严重精神损害，抚慰金的赔偿数额分为5万元、4万元、3万元、2万元和1万元五个等级；一般性精神损害，抚慰金的赔偿数额分为8000元、6000元、4000元和2000元四个等级。 2、精神损失费的数额应当考虑： （1）侵权人过错程度，法律另

精神损害赔偿适用原则是： ： 1、补充适用原则。此相当于“精神抚慰原则”。对于精神损害，首先应适用非金钱赔偿的方式，在非金钱的赔偿方式不能对受害人充分保护和对侵权人制裁的情况下，补充的使用金钱赔偿方式。 2、公平适用原则。 3、适当限制原则

只有人身权受到了严重的损害或具有人格象征意义的纪念品永久的损毁或者灭失才能主张精神赔偿。

法人是不可以申请精神损害赔偿的，因为其并不是生物学上的人。根据相关法律规定，法人、非法人组织享有名称权、名誉权和荣誉权。法人具有独立的财产权。

精神损害抚慰金数额要考虑侵权人的过错程度。

犯罪中是没有精神损害赔偿的。《最高人民法院关于适用的解释》的明文规定，因受到犯罪侵犯，提起附带民事诉讼或者单独提起民事诉讼要求赔偿精神损失的，人民法院一般不予受理。

工伤没有精神损害赔偿。工伤保险待遇与精神损害抚慰金的法律性质和功能不同； 对工伤事故损害赔偿案件不能主张精神损害抚慰金，工伤的只能享有工伤保险待遇。

离婚精神赔偿在法律上是没有统一的标准，主要是根据受害者所遭受的精神创伤来进行赔偿。离婚精神损害赔偿的标准可以通过以下几个因素来确定： （一）过错方的过错程度，法律另有规定的除外； （二）过错的手段、场合、行为方式等具体情节； （三）过错行为

精神损害赔偿一般应根据下列因素进行确定： 1、侵权的手段； 2、侵权人的过错程度； 3、造成的后果； 4、侵权人的经济状况； 5、当地的生活水平。