更新时间:2022.07.02
1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门
工伤赔偿标准:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金(十级伤残为七个月的本人工资)、伤残津贴。如果合同到期,或本人提出解除合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性
首先,因为当事人年满60岁,已经到达法定退休年龄,没有工伤赔偿,与用工单位是劳务关系而非劳动关系,不适用劳动法规。工作中遭受事故伤害,不是工伤,按人身损害赔偿。
最新农民工工伤赔偿标准: 一、医疗费:从工伤保险基金支付。 二、伙食补助费:本单位因公出差伙食补助标准的70%。 三、食宿交通费:本单位职工因公出差标准报销。 四、康复治疗费:从工伤保险基金支付。 五、辅助器具费:按照国家规定的标准从工伤保
根据我国法律规定,需要依据伤残等级具体分析,职工因工致残,可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,一次性伤残补助金标准为:一级伤残补助金为27个月的本人工资;二级伤残为25个月的本人工资;三级伤残为23个月的本人工资;四级伤残为2
农民工受伤赔偿标准具体包含:医疗费用、住院伙食补助费以及陪护人员交通费及食宿费、康复治疗费以及辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、养亲属抚恤金。工伤职工
农民工工伤事故赔偿根据《工伤保险条例》规定,需要先申请工伤认定,赔偿金额只能在劳动能力鉴定等级后确定。具体如下: 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定。公司需要在事故发生后一个月内申报。公司不申请的,工伤职工或者其近亲属应当在一年内申请认
伤残津贴的标准为一等伤残赔偿24个月工资,二等22个月工资,三等20个月工资,四等18个月工资。伤残等级评定后,被认定为一级至四级残疾人的,应当保留劳动关系,退出工作岗位从工伤保险基金中按伤残等级一次性支付。伤残津贴标准:一级工资的90%;
农民工伤亡赔偿标准包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、护理费、后续治疗费。因工死亡的还需要赔偿丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费
农民工伤残赔偿包括伤残津贴补助加一次性伤残津贴补助金,其中伤残津贴补助标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的6
按工伤保险条例规定,需要先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。 需提交材料:工伤