更新时间:2022.12.23
工资条一般不可以当作个人收入的证明文件。因为在法律意义上不严谨。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。而收入证明是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明,要有更规范
医嘱可以作为误工费依据。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。误工时间则根据医生出具的证明确定。
工资单如果能支持当事人的诉讼主张,则可以作为起诉的依据。但该证据必须是当事人依法收集的,且必须具有客观性、真实性、合法性。此外当事人还可以依法收集视听资料、证人证言等类型的证据。
医嘱可以作为误工费中计算误工时间的依据。有固定收入的:误工费=误工收入*误工时间;无固定收入的:误工费=误工时间*最近三年的平均收入水平;不能证明最近三年的平均收入状况的:误工费=误工时间*相同、相近行业的上一年职工平均工资。
可以转让,但要符合建筑工程合同转让的条件: (1)必须有合法有效的合同关系存在为前提。 (2)必须由转让人与受让人之间达成协议,而且应当符合民事法律行为的有效要件。 (3)转让符合法律规定的程序,合同转让人应征得对方同意并尽通知义务。
债权转移的担保人还需要负责任,债权人转让全部或者部分债权,未通知保证人的,该转让对保证人不发生效力。保证人与债权人约定禁止债权转让,债权人未经保证人书面同意转让债权的,保证人对受让人不再承担保证责任。
转移合同义务需债权人同意。当事人一方经对方同意,可以将自己在合同中的权利和义务一并转让给第三人,债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的,应当经债权人同意。
债务转让以存在债权债务关系为基础。债务转让必须是有效的债务。债务有效存在是债务承担的前提。 关于债务转让,债务人不论转移的是全部义务还是部分义务,都需要征得债权人同意。未经债权人同意,债务人转移合同义务的行为对债权人不发生效力。
债权人转移债权,需要的条件: 1、必须有有效存在的债权,且债权转让不改变债权的内容。 2、被让与的债权须具有可让与性。 3、让与人与受让人须就债权的转让达成协议,并且不得违反法律的有关规定。 4、债权的让与须通知债务人。
债权人转移债权需要具备以下要求: 1、必须有有效存在的债权,且债权转让不改变债权的内容; 2、被让与的债权须具有可让与性; 3、让与人与受让人须就债权的转让达成协议,并且不得违反法律的有关规定; 4、债权的让与须通知债务人。