工程合同法院有效期是多久

劳动合同的合同期限一般可以是一年、二年、三年；或者也可以是五年、十年的固定期限。但是经用人单位协商一致，也可以订立无确定的终止时间的无固定期限劳动合同；或者法律规定的其他类型的合同。

申请执行的期限是两年，可以说法院强制执行二年后过期。进入执行程序后一般是6个月执行完毕。

保证合同的保证时间，一般是当事人约定的时间，并且该时间不发生中止、中断和延长；如果当事人没有约定或者约定不明确的，保证期间是主债务履行期限届满之日起的六个月。

合同最长期限是多少年，是需要看是什么合同的。大部分合同的有效期都由签订合同的甲乙双方约定。有些合同的有效期是有限制的。如租赁合同最长期限为二十年。 合同到期了公司不续签了怎么赔偿 1、按照工作年限计算，每满一年支付一个月工资； 2、六个月以

法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。在对方当事人催告后的合理期限内行使法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限的，非受不可抗力影响的当事人或者违约一方当事人为明确自己义务是否还需要

劳动合同的期限是，对于固定期限劳动合同，一般是在三个月以上；对于无固定期限的劳动合同的，一般是到劳动者被辞退、离退休或者主动辞职；对于以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是到任务完成为止。

法律对于劳务合同签几年没有规定，一般由双方根据实际情况确定，在实践中通常会签订一年三年五年的劳务合同。 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社

劳动合同的期限一般多久没有明确的规定，只要合同双方当事人协商一致就可以。

租赁合同的期限一般是定在二十年内。当事人每次签订的租赁合同所约定租赁期限不得超过20年；房屋租赁期间届满，当事人续订租房屋赁合同的租赁期限自续订之日起同样不得超过20年；超过20年部分租赁期限无效。

合同履行期限一般是根据不同的合同性质，当事人双方自由约定。合同履行期是合同双方当事人在协商订立合同过程中约定的，是用来界定合同当事人是否按时履行合同义务或者延迟履行合同义务的客观标准，是双方履行合同的时间界限，该界限经双方当事人在合同上签字

超过30天就构成拖欠工资。严重的话会构成《刑法》第二百七十六条之一的拒不支付劳动报酬罪，会被判处相应刑罚。只要单位每月支付一次就是合法的，至于当月还是上月没有严格的规定，所以只要你所在单位都按时支付了你的工资，即使是在后一个月发上一个月的工

施工许可证的有效期是施工合同的工期。建设单位应当自领取施工许可证之日起三个月内开工。因故不能按期开工的，要在期满前向县级建设主管行政部门申请延期，并说明理由，延期以二次为限。

关于履行合同仲裁的时效，我国法律并没有明文规定，因此按照司法实践参照民事诉讼相关规定，故按照最新的法律规定，一般的诉讼时效为３年。自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。