更新时间:2022.02.14
用工单位与劳务分包单位之间的合同争议,不属于用人单位和职工间的劳动争议纠纷;而属于民事合同关系,所以不能够申请劳动仲裁,应该通过法院诉讼途径解决。
建设工程劳务分包合同效力的认定应当从三方面入手,首先审查分包行为是否合法、有效,法律提倡对建筑工程实行总承包,禁止将建筑工程肢解发包。其次分包范围为建设工程中的劳务工作,最后承包方式为提供劳动力和小型机械及辅助材料。
1、发包人与承包人之间的工程款结算:承包人有权要求发包人支付其所支出的成本; 2、承包人与转承包人之间的工程款结算:转承包人可以直接向承包人追讨工程款。由于转包合同无效,根据合同无效的处理原则,双方应各自返还财产。
建设施工合同的内容都有:建设施工双方的姓名等基本信息、工程项目名称、工程范围、报酬、施工费用承担、质量保证期、工程质量、工程造价、技术资料交付时间等方面。
禁止承包人将工程分包给不具备相应资质的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第一条建设工程施工合同具有下列情形之一的,应当根据合
承诺函书写内容: 1、标题:或以文本承诺书为标题;或由原因文本承诺书组成,如诚信自律承诺书;或由单位名称和原因文本承诺书组成; 2、启语:说明签署承诺书的目的,表达承诺的意愿; 3、正文:其内容主要是作出具体承诺,多采用分条写法; 4、结论
施工合同的承包人应该承担下列违约责任:承包人偷工减料、粗制滥造、擅自修改工程设计的,应承担瑕疵履行违约责任;承包人延误工期的,应承担迟延履行违约责任;承包人的建设工程质量不符合约定经过返工改建造成逾期交付的,应承担违约责任。
施工合同对工程分包的规定有:分包是指建筑工程总承包单位将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位的行为,分包主体应当具有相应的资质并征得发包人的同意,主体结构施工不得分包、非主体结构工程可以分包,工程不得全部分包、不得再次进行分
未完工工程终止合同,应视为违约行为或违法解除合同,须按合同约定承担相应的法律后果。同时,可以在解除合同时,就相应事项达成协议,按协议执行,如果相对方愿意,全额承付工程款法律不限。
符合有效条件的建筑工程分包合同有效。合同是否有效看合同当事人是否具有民事行为能力,意思表示真实,违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。《民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人
政府工程发包合同就是政府有关部门进行工程建设索要签订的合同。 发包合同不仅是于政府部门开展有关活动签订的合同,只要是建设工程合作方都需要签订合同,因为这是法律上的要求。
建筑工程分包给个人,合同一般是无效的。我国法律规定,禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。个人一般是不具备相关资质的。
工程专业分包合同需要备案。因为总承包单位都对施工安全、质量等负有主要责任,为了对中下层服务单位有一定的约束,就形成了协议合同以及备案这一种书面文件。一般情况下,订立书面合同7日内,中标人应当将合同送工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主