更新时间:2022.10.21
网络侵权应当按照过错侵权规则承担赔偿责任。人民法院在确定侵权赔偿数额时,可以根据被侵权人的请求,按照其因侵权行为所受直接经济损失和所失预期应得利益计算赔偿数额。也可以按照侵权人因侵权行为所得利益计算赔偿数额。侵权人不能证明其成本或者必要费用
退休人员发生工伤与单位需要赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用。退休员工丧失劳动者主体资格,不得要求工伤保险赔偿。属于单位失责的,单位作为雇主应向退休返聘人员承担人身损害赔偿责任。
商标侵权即商标侵权行为,是指行为人未经商标权人许可,在相同或类似商品上使用与其注册商标相同或近似的商标,或者其他干涉、妨碍商标权人使用其注册商标,损害商标权人合法权益的其他行为。 商标侵权赔偿计算方式包括:侵权人因侵权获得的利益;被侵权人因
侵权造成轻伤这样赔偿:侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等于赔偿基数乘以月数。 伤残补助金是职工在受到工伤时根据相应的工伤等级享受的由工伤保险基金支付的伤残待遇,数额为规定月份数的本人工资,而且是一次性支付。 伤残补助金多久能到账 一次性伤残补助金一般一个月内
需要先进行劳动能力鉴定,根据劳动能力鉴定的结果确定相关工伤费用。一般来说,工伤后影响劳动能力的,单位或者职工本人、近亲属都可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,鉴定结果认定为伤残的,可以享受对应的一次性伤残补助金;不同级别享受的待遇不同
这样计算伤残损害赔偿金:残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五
七级工伤赔偿标准包括: 1、一次性伤残补助金=本人工资乘以13个月; 2、一次性工伤医疗补助金,七级伤残为十三个月的本人工资; 3、一次性伤残就业补助金:七级伤残为十三个月的本人工资; 4、其他费用根据实际确定。
工亡赔偿金这么分割: 1、抚养费应归被抚养人所有; 2、扶养费应归被扶养人所有; 3、赡养费应归被赡养人所有; 4、丧葬费应归丧葬事宜的出资者或操办的近亲属所有。
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。
一级工伤赔偿标准,保留劳动关系,退出工作岗位。注:假如未退出工作岗位,应继续享受原工资待遇。从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为24个月的本人工资。从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为工资的90%,伤残津贴实际金额低于当地最低工
计算车祸伤残赔偿金的办法:按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,一般自伤残鉴定结果出具之日起按二十年计算。该赔偿金一般是根据受害人因车祸而丧失劳动能力的程度,或者经专门机构鉴定得出的伤残等级来赔的。
无责任方无需承担赔偿责任。交通事故赔偿是根据交通事故责任认定书进行责任划分,交强险在其范围进行赔偿后,不足部分,根据责任划分进行赔偿,所以无责任方无需赔偿。