公司强制执行拖欠工资怎么办?-拖欠工资问题在线咨询-法师兄

行动指南

如果当事人确无交纳能力，法院可中止执行。法院作出中止执行裁定后，不受申请执行期限的限制。也就是说，当发现被执行人有履行义务的条件时，随时可向法院提出申请恢复执行程序。但是拖欠工资强制执行没有用的话，并且当事人拒不执行人民法院作出强制执行的判决，致使判决无法执行，情节严重的，则法院可以以“拒不执行法院判决”罪判决，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。

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律师普法

2021年拖欠工资强制执行后
向法院提交申请执行的申请书就可以了。失信被执行人名单信息将被整合至被执行人的信用档案中，并以信用报告的形式向金融机构等单位提供，供有关单位在贷款等业务审核中予以衡量。

2020.12.16 315
拖欠工资强制执行如何申请
拖欠工资强制执行应向有管辖权的法院申请。

2020.05.21 187
拖欠工资3000元能够强制执行吗?
拖欠工资3000元如何报警的，警方不会立案，因为这并不构成犯罪；如果当事人有欠条到法院提起诉讼的，则只要符合起诉条件法院就会立案，如果没有欠条的，则直接起诉法院不会立案，劳动者需要先申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的才可以起诉。根据法律规定，

2020.06.22 414

专业问答

公司拖欠工资去法院申请强制执行公司还是不给工资怎么办？
根据我国法律的规定，发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行，一方拒绝履行的，对方当事人可以向法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。执行员在接到申请执行书或者移交执行书，应当向应当向被执行人

2023-06-13 15,340
被拖欠工资怎么办，工资强制执行不下来
有证据证明被执行人转移财产的，执行法院可以依法拘留、罚款，强制追回被转移财产进行执行。如果被执行人没有可执行的财产，法院可以下达暂停执行的裁定。执行申请人发现被执行人有可执行财产时，可以申请恢复执行，

2021-11-16 15,340
金融公司倒闭拖欠工资强制执行可以吗
金融公司倒闭拖欠工资强制执行是可以的。在我国的劳动者和用人单位的关系处理中，很多公司倒闭都是因为欠债导致的，那么这时候肯定也无力支付员工工资了，就会开始拖欠员工的工资，此时劳动者是需要积极的维权的。

2023-02-10 15,340
公司拖欠员工加班工资申请强制执行有效吗
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款规定，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制（即劳动争议申请仲裁的时效期间为一年）。

2022-08-07 15,340

法律短视频

01:04
怎么告公司拖欠工资
用人单位不发工资，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

2,674 2022.05.11
01:09
强制执行期间公司破产怎么办
强制执行阶段，如果被强制执行人破产，此时债权人应当向破产管理人申报债权。在申报债权时，应当向破产管理人提供判决书、强制执行裁定书及其他证明材料。债权被破产管理人确认的，可以行使债权人权利，对管理人作出的方案进行表决。当然，企业破产并不意味着

2,085 2022.05.11
01:01
公司一直不发工资怎么办拖欠
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”，公司一直不发工资可以找这个部门投诉，劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，情况属实的，会责令用人单位支付拖欠的工资，补偿金（25%拖欠工资额），必要时也可以责令其支付

1,205 2022.04.17

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