更新时间:2022.12.11
虚假诉讼罪是行为人以捏造的虚假事实提起民事诉讼,侵犯了司法机关的正常活动秩序和他人的正当权益的犯罪行为。 根据刑法的有关规定,虚假诉讼罪的判刑如下: 1、行为人触犯了虚假诉讼罪,一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金; 2、
诈骗的量刑首先看是单位还是个人实施,其次看诈骗的数额,量刑最低三年以下,最高是无期徒刑。如果有被害人自杀、精神失常或者其他严重后果;诈骗残疾人、老年人或者丧失劳动能力人的财物;诈骗救灾、抢险、防汛、扶贫、医疗款物等;假冒国家机关或者公益性组
劳动仲裁一般等45天到60天左右。依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动者提起劳动仲裁申请后,劳动争议仲裁委员会收到申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理。审理期限为45天到60天。
并不存在诈骗犯一般被判多少年这一种说法。因为,诈骗罪的量刑标准一般和诈骗的数额密切相关。具体分为以下情况: 1、构成诈骗罪,诈骗公私财物价值三千元至一万元以上,处三年以下有期徒刑、管制或拘役,并单处或并处罚金; 2、构成诈骗罪,诈骗公私财物
判一年半一般坐多久可以出来,要按照实际情况来定。有期徒刑一年六个月的,符合减刑的适用规定。最多可以减刑九个月。犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。其中犯罪较轻的,可以免除处罚。被采取强制
精神损失费即受害人依法律之规定,就无形损害请求金钱救济的制度。应注意的是,对精神损害金钱救济是必要的,但只有在金钱赔偿对于受害人受到侵害的精神和心理状况恢复正常的确有必要时,才应当考虑金钱赔偿,在任何具有精神损害的损害后果的案件中,侵权人首
劳动合同一般是一式两份的,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位与劳动者签订劳动合同后,劳动合同的文本应当由用人单位和劳动者各执一份。因此,劳动合同一般是一式两份,一般不会有一式三份的劳动合同,因为劳动合同的当事人只有用人单位和劳动者,不存在
死刑缓期执行期满后的处理有以下三种: 1、没有故意犯罪,两年期满以后,减为无期徒刑; 2、确有重大立功表现,两年期满以后,可以减为二十五年有期徒刑; 3、如果故意犯罪情节恶劣,报请最高人民法院核准后执行死刑。 被判处死刑缓期二年执行必须具备
故意伤害致死一般处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。 故意伤害罪的量刑标准如下: 1、犯故意伤害罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制; 2、致人重伤的应处三年以上十年以下有期徒刑; 3、以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,应处十年以上
关于死缓犯限制减刑的条件,具体如下: 1、累犯限制减刑,累犯一般是指因故意犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子,在刑罚执行完毕或者赦免以后五年内,再次故意犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的情形。由于累犯体现了较高的人身危险性,所以限制减刑;
如果犯罪嫌疑人违反国家相关法律规定,侵入除了有关国家事务、国防建设、尖端科学技术领域以外的其他领域的计算机信息系统,或者采用其他技术手段,非法取得该计算机信息系统中存储、处理或者传输的数据的,就构成了非法获取计算机信息系统数据罪。如果对上述
组织他人卖淫,一般会被判处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金,但是如果存在犯罪情节严重的情况,应被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或没收财产。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,组织、强迫他人卖淫,一般情况下依法应判处五年以
一般来说,首先,对于触犯挪用公款罪的,判处五年以下有期徒刑或者拘役。其次,如果行为人挪用公款的情节严重的,则应当判处五年以上有期徒刑。此外,如果行为人挪用公款数额巨大,并且不退还的,则对其判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。最后,如果行为人挪