被人无故起诉如何处理?

被别人起诉了应当积极应诉： 1、在收到起诉书的十五日内向法院提交答辩状，并按原告人数提交相应的副本； 2、提交被告主体资格证明，有委托律师的应当出具授权委托书，搜集证据，编写证据目录并装订； 3、准时出庭，如实阐述案情。

信用卡欠5万还不起被起诉的持卡人应积极应诉并履行法院判决。还可以与银行协商还款，请求银行撤诉，避免承担法律责任。如果拒不执行法院判决，还可能构成拒不执行判决、裁定罪，仍要承担刑事责任。而对于能积极偿还欠款的，一般会减轻或者免于刑事处罚。法律

信用卡欠3万还不起被起诉的处理办法根据具体情况而定。首先可以积极应诉，配合法院审判，并履行法院判决。还可以与银行协商还款，如果能在判决前偿还所有欠款和利息，可以请求银行撤诉，避免承担法律责任。对于积极还款，情节较轻的的，法院一般也会减轻或者

信用卡欠8万还不起被起诉的应积极应诉并偿还欠款。法律规定恶意透支数额在一万元以上的，涉嫌信用卡诈骗罪，应予立案追诉，将会被追究刑事责任。如果确实没有能力还款的，可以与银行协商分期还款或者延期还款，并请求银行撤诉，以免承担法律责任。如果能在判

信用卡欠1万还不起被起诉的欠款人应积极应诉并履行法院判决。如果是民事起诉，欠款人按照法院判决偿还欠款即可。如果是刑事起诉，则需要欠款人承担相应的刑事责任。欠款人还可以与银行协商还款，如果能在判决前偿还所有欠款，还可以请求银行撤诉，避免承担法

货物无故被拒收承运人可以将货物提存。承运人按照合同约定的时间将货物安全运送到约定的地点，而收货人没有正当理由拒绝受领货物的，按照法律规定，承运人可以将货物进行提存，并将情况通知债权人，即托运人和收货人，视为货物已送达，之后产生的风险由收货人

员工无故旷工的处理方式是，如果劳动者的旷工属于严重违反用人单位的规章制度的，则用人单位可以解除劳动合同，并且不需要向劳动者支付经济补偿金。如果不属于的，则只需扣除劳动者旷工的日期的工资。

遗弃案属于刑事自诉案件，所以子女起诉父母遗弃走刑事自诉的流程。

当事人对造成损害都没有过错的，可以根据实际情况，由当事人分担民事责任。 即对于事故的发生，当事人均不负责任，但是基于公平原则，当事人仍需分担赔偿责任。

用人单位无故拖欠工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉。 1、无故拖欠工资，是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因，超过法律法规规定的期限，延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为； 2、无故拖欠劳动者工资是违法行为，甚至是犯罪行为。 无故拖欠

员工被无故辞退的，可以向当地的劳动监察大队投诉，也可以直接申请劳动仲裁，对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个

离婚被告不去法庭的话，法院可以缺席判决。 如果法院在传唤之后，被告没有正当理由而不到庭的，那么法院就可以缺席判决。 缺席判决，是指开庭审理案件时，只有一方当事人到庭，人民法院依法对案件进行审理之后所作出的判决。缺席判决是相对于出席判决而言的

银行贷款逾期被起诉了，借款人可以及时归还借款或与银行协商制定还款计划，争取得到银行的谅解、撤诉。协商不成时，借款人应积极应诉，争取调解或减轻还款责任。