更新时间:2022.07.27
如果用人单位拖欠工资构成犯罪的,一般会坐牢。用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的工资或者有能力支付而不支付劳动者的工资,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,可构成犯罪。
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,构成拒不支付劳动报酬罪。
拖欠工资无力偿是否要坐牢,存在以下两种情形: 1、拖欠工资无力支付,属于劳动争议,一般不构成刑事犯罪,不会坐牢; 2、但以转移财产、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部
一般情况下拖欠工资的是不会被判刑的。这属于劳动纠纷,最多也就是承担相应的行政处罚和赔偿责任。但要是有以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬。
拖欠工资构成犯罪的,会坐牢。用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的工资或者有能力支付而不支付劳动者的工资,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,构成犯罪。
拖欠工资一般不会坐牢,但用人单位未按照约定时间支付劳动报酬、未按照约定数额支付劳动报酬、以转移财产逃匿等方法逃避支付劳动报酬的、有能力支付而不支付劳动报酬的属于恶意欠薪,情节严重的构成犯罪,需要依法追究刑事责任。
拖欠工资构成犯罪的,会坐牢。用人单位以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的工资或者有能力支付而不支付劳动者的工资,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,构成犯罪。
拖欠工资的,法人一般不会坐牢。公司拖欠工资属于劳动纠纷,可以由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。 如果有以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支