打架如何取消合同-合同解除问题在线咨询-法师兄

行动指南

企业只有依法定程序解除劳动合同才能保护自己的利益。有关的法律赋予了企业更多的义务。一、就企业而言劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合用人单位公布的录用条件的; 2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度，按照用人单位规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同的; 3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的; 4、被依法追究刑事责任的。用人单位按照前款规定解除劳动合同的，应当书面告知劳动者理由。无固定期限劳动合同是没有约定终止日期的劳动合同,但是并不等于终身合同。在出现《劳动法》第 24、25、26、27条的情形时,也可以依法终止。有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但应当征求本单位工会的意见，并提前三十日以书面形式通知劳动者本人： 1、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的适当工作的; 2、劳动者不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

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律师普法

租房合同如何取消
取消租房合同的方式是：可以一方与另一方协商一致取消，或者在合同中约定或法定的解除条件发生后向另一方送达退租通知，通知到达对方时解除租房合同、由违约方承担相应的违约责任。

2021.03.13 93
如何取消租房合同呢？
可以，疫情可以属于不可抗力，不可抗力属于法定的免责事由，不归责于当事人，因其造成合同不能履行的，可以变更或者解除合同。

2021.02.13 188
投保人如何取消合同
在保险合同没有特殊约定的前提下，投保人可以随时通知保险人解除保险合同。投保人解除人身保险合同的，保险人应当自收到解除合同通知之日起三十日内，按照合同约定退还保险单的现金价值。

2020.07.15 172

专业问答

打架后能否取消劳动合同？
公司单方解除劳动合同，那么劳动者要注意，必须获得经济补偿，还有失业金补贴。办理手续手续后，要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单，然后，先到劳动局办理失业证注册失业;才能到人社局办理社保转接，就可

2022-08-10 15,340
打架皮外伤如何消除?
皮肤外伤可以及时治疗和赔偿。如果构成轻伤以上，可能涉嫌故意伤害。刑法第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，造成重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以

2021-11-30 15,340
如何取消合同取消合同的法律利益有哪些
双方协商解除合同签订后在履行的过程中，双方可以协商一致解除原合同关系。约定了解除合同的条件的，条件成就时，解除权人可以解除合同。也可以行使法定解除权解除合同，如果当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在

2023-08-08 15,340
甲方合同该如何取消？
甲方取消合同的方式有： 1、经过协商解除合同； 2、满足合同约定的解除条件时可以解除； 3、符合法定解除的情形，可以解除合同。根据《民法典》第五百六十二条规定，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以

2022-07-02 15,340

法律短视频

01:16
怎么取消合同
我国法律规定，解除合同的方式有协商解除、约定解除和法定解除，这三种情况。协商解除，即双方经过协商一致之后，自己愿意解除合同，通常采用书面明示的方式为准，比如，签订解除协议，通过书信函件、传真、电子邮件等方式。约定解除，就是合同中约定的解

2,716 2022.04.17
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打架斗殴如何处理
出现打架斗殴一般视情况可三种解决方式，前提条件是受害人应该及时进行报警，并要求警察出警收集相关证据，其次要求进行伤情鉴定，根据伤情机构鉴定的轻重结果来决定打人者的相关法律责任。 1、如鉴定结果为轻微伤，公安部门根据具体情形按照治安处罚，处以

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如何取消异地医保卡
取消异地医保卡的流程如下： 1、首先准备好资料，最关键的一步。资料齐全，按流程走就可以了； 2、情携带好需要的各种资料，包括有效身份证件及银行卡，前往当地银行； 3、到银行后，挂进领取预约号，然后进行排队等待办理； 4、跟柜台的工作人员说明

13,413 2022.01.26

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