更新时间:2022.03.09
劳动者被辞退后五险一金可以转移,住房公积金可以办理提取。在具备相应的法律条件时,公司可以依法辞退劳动者,但是辞退劳动者的同时,需要办好相应的离职手续,交接好社保关系,并及时支付未支付的工资,以及相应的补偿金。根据相关法律规定,用人单位应当在
如果劳动者并无任何过错或过失,用人单位就单方解除劳动合同,属于《劳动合同法》规定的违法解除劳动合同;劳动者可以主张继续履行劳动合同,也可以不继续履行而要求赔偿金。赔偿金是经济补偿金的两倍。经济补偿金的计算标准则是按照劳动者在该单位的工作年限
交了商铺,定金是否可以退,要看具体情况: 1、若签订合同的双方当事人协商一致确定定金可退的,那么定金是可以退的; 2、若收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,应当双倍返还定金。出售方违约的情形主要就是指的出
因怀孕被公司辞退的,应当根据实际情况进行处理。劳动者确实存在重大过错的,即使在怀孕期间,公司也可以按照法律的规定辞退员工,属于这种情况的,即使辞退劳动者,公司也无需给予经济补偿或者赔偿金;劳动者没有重大过错,并且处于怀孕期间的,辞退行为是违
辞退员工的补偿标准补偿,一般会按员工在单位工作的具体年限来确定具体的赔偿金额。劳动者月工资高于单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的,本地区上年度职工月平均工资三倍的,要按照员工月平均工资三倍的数额进行支付。且支付经济补偿的年限最高不超过
期房签了认购书之后,想要退定金的话,首先可以与卖方进行协商。如果对方同意退还定金,同时解除房屋买卖合同的话,就可以按照双方的约定来执行。如果卖方不同意的话,除非对方出现了违约行为,或者因为不可抗力的出现,导致合同解除的话,一般情况下,买方都
轻微伤对方不赔偿派出所的处理如下:处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。对于轻微伤对方不赔偿,受害人可以向人民法院起诉处理。根据相关法律规定,侵害他人造成人身损害的,应当
女方离婚,也可以得到孩子的抚养权。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,夫妻双方离婚后,父母与子女之间的亲子关系并不会随之发生变动。因此,父母双方都有权争夺孩子的抚养权。而且我国法律明确规定,未满两周岁的孩子一般由母亲直接抚养,但是父
债权转让与债务承担不同,债权转让是不需要征得债务人同意的,而债务承担就必须得到债权人的同意。这主要是由于,债权转让涉及的是权利转让问题,无论权利流转到哪一方手上,债务人都是特定相对的,权利的转让不会影响债权的实现,权利转让也不会影响债务人的
如果犯罪嫌疑人生产不符合卫生标准的化妆品,或者明知道是不符合卫生标准的化妆品依然进行销售,从而造成严重后果的,就构成了生产、销售不符合卫生标准的化妆品罪。其中,严重后果可能包括:造成他人容貌毁损或者皮肤严重损伤的;造成他人器官组织损伤导致严
个人注册商标的方法: 1、个人注册商标时,需要向商标局递交相应的主题资料,如注册商标申请书、商标的图案和设计理念、设计用途以及本人的身份证复印件等材料及证件; 2、申请人可以委托商标代理机构,对拟申请注册商标的图案进行检索,以确认是否存在在
个人医保缴费时间为:城镇居民基本医疗保险缴费时间一般为每年的9月到12月,具体的时间以当地的规定为准,可以拨打12333咨询;职工基本医疗保险缴费是公司每月进行代缴的,具体的缴费时间由公司决定。灵活就业人员医疗保险缴费是什么时候办理就什么时
个人社保查询方式如下: 1、携带自己的身份证和社保卡,到当地的社保中心或者劳动保障部门查询; 2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码,即可查询本人参保信息; 3、打开微信,点击“钱