更新时间:2022.09.14
劳动能力鉴定需要的材料如下: 1、工伤认定书的原件复印件,审核原件保留复印件; 2、鉴定人本人的身份证原件及复印件,审核原件保留复印件; 3、填写《劳动能力鉴定申请表》;等等。
劳动能力鉴定应注意的问题:自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出,必要时可以延长30日;由设区的市级劳动能力鉴定委员会和省、自治区、直辖市的劳动能力鉴定委员会作出;列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格;
做劳动能力鉴定要注意保留工伤认定时所用的材料。要申请劳动能力鉴定的,注意申请鉴定的时间,职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。
向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构递交书面申请。 服务机构填写鉴定表。 伤病职工持鉴定表到指定诊断医院作诊断结论并由医院有关科室盖章。
条件为:因工死亡职工供养直系亲属需进行劳动能力鉴定;经社保经办机构委托的。 需要下列资料: 1、因工死亡职工供养直系亲属关系核准文件; 2、工伤死亡证明书; 3、被鉴定人相关原始病历及各种检查报告单; 4、被鉴定人身份证; 5、被鉴定人近期
如果受伤符合《工伤保险条例》第14条工作时间、工作地点、因工作原因发生的伤害,可以认定。申请认定时需要向人力资源和社会保障局提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明,时效为自受伤之日起一年。
劳动局认定的司法鉴定工伤标准如下: 一、一级工伤鉴定标准:面部重度毁容,同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成,占体表面积90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失。
工伤劳动能力赔偿标准如下: (1)一级伤残为27个月的本人工资; (2)二级伤残为25个月的本人工资; (3)三级伤残为23个月的本人工资; (4)四级伤残为21个月的本人工资。 工亡赔偿项目有哪些 1、丧葬补助金,6个月的统筹地区上年度职
根据《工伤保险条例》规定,工伤劳动能力鉴定九级是有赔偿的,包括一次性伤残补助金,为9个月的本人工资,如果解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受
工伤失去劳动能力工伤赔偿如下:生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴。
工伤事故不能直接做工伤伤残鉴定,申请工伤伤残鉴定需要提供工伤认定决定,所以,发生工伤事故后需要先申请工伤认定,申请工伤认定的时间是事故发生后的30天之内,公司未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年
发生工伤影响劳动能力应当进行劳动能力鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗