有什么规定的工资规定?

1、房子不解除抵押，可直接过户 2、买房前必须查明房产的居住权 3、房子70年产权，届满自动续期

婚假天数在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。各地政策不同。现今，山西婚假达30天，安徽、江西等地的产假有158天，广西和宁夏男性的陪产假延长到25天。

饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。 该标准规定： 车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或等于20毫克/100毫升、小于80毫克/100

合同章不能私自刻制。 需要刻制印章的单位应当到公安机关批准的刻制单位刻制；刻制单位将刻制的印章向公安机关办理印鉴备案后，方准启用。 签订合同应使用公司合同专用章，部门印章及其它印章不得用于签订合同。 公司合同专用章由综合部负责管理。任何人不

试用期的规定：劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限；同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月；其他。

探视权有以下规定：1、探视权是指夫妻离婚后，不直接抚养子女的父或母按照离婚协议或法院判决，遵循一定的方式和时间，探望子女的权利； 2、探视权属于身份权的范畴，是基于父母子女关系而享有的身份权。也是有子女的父或母，基于夫妻离婚而产生的一种身份

1、有期徒刑的刑期从判决执行之日起计算，判决前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日。 2、管制的刑期，从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期二日。 3、拘役的刑期，从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的，羁押一日折

没有其他规定，男女双方离婚后又自愿复婚，可以通过办理恢复结婚登记，重新恢复夫妻关系。复婚登记手续基本与结婚登记手续一致，男女双方应当亲自到一方户籍所在地的婚姻登记机关申请复婚登记。在办理复婚登记时，应提交原离婚证，以备婚姻登记机关审查。

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。 国家规定女职工怀孕后享有产检假规，在规定的范围内，孕妇去医院进行产检，算正常出勤对待。

关于丧葬费的规定为按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

一，凡是购买墓地必须有火化证明。 二，墓地不是永久，20年一个周期。 三，殡仪馆国家所有，任何人不得承包. 四，不满足火化条件可以土葬。

我国法律关于工作时间和休息休假的规定还是比较明确的。国家规定每天的工作时间为八小时制，每周工作时间不得超过四是四小时且最少享受一天休假。法定节假日是应该休假，如果加班的话，需要支付双薪甚至三薪。才能更好的维护自己的权益。

不定时工作制的法律规定主要有：工作时间仍应按照相关法规文件的规定，每天原则上工作8小时，每周至少休息1天；经不受《劳动法》第41条规定的日延长工作时间标准和月延长工作时间标准的限制；其他。