拒不支付劳动报酬罪的立案标准是怎样的？-律师图文普法

拒不支付劳动报酬罪定罪标准是满足下列条件：主体是具有相应刑事责任能力的自然人或单位；客体是劳动者的财产权和正常的劳动用工关系；客观上以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大的情形；主观上是

2020.09.09 102

拒不支付劳动报酬罪的立案管辖

拒不支付劳动报酬罪的，应当由犯罪地的人民法院立案管辖，如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由被告人居住地的人民法院管辖。

2020.03.29 168

拒不支付劳动报酬罪立案标准及意见

以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，经政府有关部门责令支付仍不支付，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：（一）拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；（二）拒不

2020.09.17 124

拒不支付劳动报酬罪立案标准有什么

拒不支付劳动报酬罪的立案标准如下： 1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬； 2、数额较大； 3、经政府有关部门责令支付仍不支付。拒不支付劳动报酬罪的构成要件包括： 1、犯罪主体为企业和自

2022.07.06 379

《刑法》中规定的拒不支付劳动报酬罪的量刑标准是：一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付

2020.03.23 88

拒不支付劳动报酬罪的标准是什么

拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以

2020.03.05 222

拒不支付劳动报酬罪的认定标准

我国的刑法规定，出现以下情况之一的，可以认定为拒不支付劳动报酬罪：第一、劳动行政部门也就是各级劳动监察大队，已经给用人单位送达行政处罚决定书，责令用人单位在限定时间内，向劳动者支付劳动报酬；第二、各级信访机关已经给用人单位送达批转文件，责令

2022.04.16 1,294

拒不支付劳动报酬罪的立案标准，根据《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第二条：以逃避支付劳动者的劳动报酬为目的，具有下列情形之一的，应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动

2020.05.27 134

拒不支付劳动报酬罪原叫恶意欠薪罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为，犯该罪的处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的

2020.05.21 145

拒不支付劳动报酬罪的量刑标准

拒不支付劳动报酬罪的立案标准是：以隐匿财产，恶意清偿，虚构债务，隐匿、销毁或者篡改账目、职工名册等方式逃避支付劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，应当立案追诉。

2020.11.26 128

拒不支付劳动报酬罪立案流程

拒不支付劳动报酬罪立案标准： 1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬； 2、拒不支付劳动报酬数额较大的； 3、经政府有关部门责令支付仍不支付。拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃

2022.07.02 345

拒不支付劳动报酬罪立案管辖

拒不支付劳动报酬罪的立案管辖：应当由犯罪地的人民法院立案管辖，如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由被告人居住地的人民法院管辖。拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳

2020.03.29 155

拒不支付劳动报酬罪原则是怎样的

我国人民法院对于构成拒不支付劳动报酬罪的犯罪分子所适用刑事处罚具体规定为：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者

2020.05.05 114