更新时间:2022.06.18
彩礼的性质属于附条件赠与,以双方结婚登记为必要生效条件,所以如果夫妻双方已经结婚登记,彩礼就已经赠与完成,属于一方在结婚后受赠的礼金。根据我国相关规定可以知道,夫妻一方在结婚登记后接受的礼金,应当属于夫妻共同财产。所以在离婚时,彩礼应该作为
夫妻双方想要离婚的,根据结婚登记地在网上搜索结婚登记地的所在市,或者省的民政婚姻登记网上预约系统,进入系统后选择您之前结婚登记的具体婚姻登记部门,进行预约就可以了。预约成功后,需要双方当事人根据预约日期,带上结婚证、身份证、户口本等材料,到
军婚指的是当事人和现役军人之间形成的婚姻关系,在我国,军婚是受法律保护的,如果有行为人和现役军人的配偶之间发生的外遇,该行为即可构成破坏军婚罪,如果是两个现役军人之间发生的外遇,并且在双方当事人的配偶都不是军人的情况下,此种行为无法构成破坏
二婚夫妻离婚后分割财产的方法:双方有约定的,应当按照约定及进行处理;婚前个人财产依旧归个人所有;分割的财产应当是夫妻共同财产,分割原则为照顾女方和孩子,以及无过错方。夫妻对于共同所有的财产,都有平等的处理权。男女双方可以约定婚姻关系存续期间
夫妻共同财产由夫妻共同所有,任何一方不得擅自非法处分夫妻共同财产。离婚之前,转移财产势必会造成另一方的财产损失。依据《民法典》相关法律规定可知,夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产,或者伪造夫妻共同债务企图侵占另一方财产的,在离
如果是5周岁的孩子,那么在争夺抚养权的时候,是不需要考虑孩子的意愿的。根据法律的规定,只有在子女年满8周岁的情况下,才会影响到决定抚养权归属的时候考虑孩子的意愿。如果子女已经年满8周岁,而且愿意跟随另外一方生活,而且另外一方又有抚养能力的,
国企劳动合同一般签几年,要根据实际情况来定。具体情况如下:1、有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月;2、无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同
分居两年以上,但是对方不同意离婚的话,当事人可以提起离婚诉讼来与对方解除婚姻关系。具体来说,这主要根据了我国民法典第一千零七十九条的规定。根据第一千零七十九条,如果只是其中一方想要解除婚姻关系,当事人可以直接向具有管辖权的人民法院提起离婚诉
标的是为了确定合同当事人、诉讼当事人追求的合同目的或者司法效果的基本内容,当事人必须在合同关系中或者诉讼关系中明确确定标的内容。 在合同关系中,标的是合同的必备条款,是合同成立的必要条件。合同中的标的分为财产和行为。财产可以是物,例如动产,
三违是指生产作业中违章指挥、违规作业、违反劳动纪律这三种现象。反违章首先要领导重视,全员参与。要坚持“以人为本、从我做起”的理念,以完善“三项制度”为核心,以杜绝“三违行为”为重点,以实现“三个转变”为标准,以形成先进安全文化为目的。四不放
离婚协议书的法律效力不取决于在哪里写,而在于夫妻双方如何约定。离婚协议书必须对孩子抚养问题(孩子抚养权归属、抚养费支付标准等)、财产分割问题(房产、小车、存款等积极财产,以及债务等消极财产)作出处理,否则民政部门不会给办理离婚登记手续。 如
根据《劳动合同法》的相关规定,无固定期限劳动合同,指的是员工与所在单位约定的没有确定终止时间的劳动合同,一般情况下,用人单位与单位员工协商达成一致,即可签订无固定期限劳动合同。 出现以下情况之一,员工同意或提出签订、续订劳动合同的,除了员工
合同中没有约定违约责任或者约定不明确的,一般按照规定的违约责任的形式承担违约责任,具体责任如下:继续履行。采取补救措施。赔偿损失。定金责任。违约金责任。可以有当事人约定或者法律直接规定,在一方当事人不履行合同时向另一方当事人支付一定数额的金