工伤工伤骨折具体赔偿标准是什么

工地工伤骨折误工赔偿标准，1、从工伤保险基金中按伤残等级一次性发放伤残津贴，标准为：7级伤残13个月工资，8级伤残11个月工资，9级伤残9个月工资，10级伤残7个月工资；2、劳动合同期满，或者劳动者本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次

工伤有补偿标准：一级伤残的一次性伤残补助金=职工月工资× 27，伤残津贴=其工资×90%；二级伤残的一次性伤残补助金=职工月工资× 25，伤残津贴=其工资×85%；三级伤残的一次性伤残补助金=月工资× 23，伤残津贴=其工资×80%等。

工伤赔偿标准如下： 1、医疗费，医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品

肋骨骨折工伤赔偿的标准是多少没有明确规定，一般是根据由工伤鉴定结果以及劳动能力鉴定结果决定的，在鉴定基础上按照法定计算方式计算数额，而不是笼统的说赔多少钱。

支付工伤赔偿的具体标准：生活护理费按照生活自理障碍分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%；终止或者解除劳动合同时一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；停工留薪期内原工资福

工伤骨折赔偿标准是根据伤残级别来确定的。 一、一至四级伤残的工伤保险待遇 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月

工伤小腿骨骨折赔偿标准：按照工伤鉴定结果法定的计算方式计算工伤赔偿标准。按照《工伤保险条例》等级进行划分，我国伤残等级标准共分为一到十级，按伤残等级一次性支付伤残补助金。因工受伤一定要申请工伤认定，没有经过工伤认定的或者不认定为工伤的情况下

一般骨折通常是九级、十级伤残，参照《工伤保险条例》十级伤残赔付。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为6个月的本人工资，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。

需要具体情况具体分析。在工作时间因工作原因受到事故伤害导致鼻子骨折的，在治疗伤情相对稳定后，确实存在残疾影响劳动能力的，进行伤残鉴定。等鉴定结果出来后，根据鉴定的等级进行相应的赔偿，工伤赔偿标准为：一级伤残补助金为27个月的本人工资；二级伤

先申请工伤认定，然后再申请劳动能力鉴定，鉴定出结果后才会计算出应当赔偿的数额。根据工伤等级确定必要的营养费、医疗费、误工费、等等赔偿义务人应当予以赔偿。

车祸骨折赔偿标准：受害人应根据事故责任来向对方主张赔偿，主要的赔偿项目有：医疗费、护理费、误工费、营养费、交通费、住院伙食补助费、住宿费等。其中医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。交通费根据受

工伤导致一处骨折的赔偿费用应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。