企业不参加工伤保险怎么办？

企业工伤保险理赔需要申请工伤认定；社会保险行政部门作出工伤认定决定；申请劳动能力鉴定，劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论；携带工伤认定书和劳动能力鉴定结论，向社会保险部门申请工伤保险待遇。

你从原单位离职，原单位就会给你停保，如果没有停保，你可以找原单位，让其给你停保。如果联系不上原单位，你可以直接去社保中心办理。

工伤保险的分类：工伤保险公司根据各公司的经营范围、工作人员从事该工作的风险程度进行分类，依次将行业工伤风险类别划分为一类至八类，分别适用的工伤缴费基准费率为公司职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6

工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。 用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数，本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。 缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。

缴费基数：用人单位应当以本单位职工工资总额为缴费基数来缴纳工伤保险费。“本单位职工工资总额”，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，有两点需要强调：一是支付的对象是全部职工，包括农民工、临时工等建立了劳动关系的各种用工形式、用

如果企业没有参加工伤保险，但职工发生工伤事故的，企业需要承担受伤职工工伤待遇的全部责任，同时保证参保和未参保职工在发生工伤时，享有工伤待遇的标准一致。

法律规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

员工参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。根据相关法律规定，用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费，用人单位缴纳的工伤保险费金额为本单位职工工资总额乘以本单位缴费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤

工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数，本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。 缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。

《工伤保险条例》规定，用人单位应当参加工伤保险而未参加的，未参加期间，其职工发生工伤的，由该单位《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付有关费用。《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗

用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费，用人单位缴纳工伤保险的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率的结果。

农民工能否参加工伤保险。我国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户及其劳动者或者个体工商户的雇工，应当依法缴纳工伤保险费，依法享受工伤保险待遇。

职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。