更新时间:2022.04.12
工伤四级伤残的可得到一次性伤残补助金,数额为21个月的本人工资。另外,每月支付伤残津贴,四级伤残为每月得到本人工资的75%,从工伤保险基金中支付。当职工退休时,停发伤残津贴,但依旧享有一次性伤残补助金。员工享受基本养老保险待遇,但如果基本养
工伤四级伤残退休后的工资标准有以下两种情况: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为;四级伤残为21个月的本人工资。无论是否退职工伤机构均需向职工支付,若未参加工伤保险,由用人单位支付; 2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴
请问工伤十级伤残赔偿多少钱具体是: 1.按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为6个月的本人工资; 2.享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金; 3.还应赔偿相应的医疗费用、护理的费用、住医院的伙食补助费用、交通费等。
工伤十级伤残按本人工资标准进行赔偿的。具体是由工伤保险基金支付7个月的本人工资的一次性伤残补助金,本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
四级伤残:一次性伤残补助金:21个月本人工资次性工伤医疗补助金:12个月本人工资残津贴:每月本人工资的75%。赔偿60-90万左右。这个赔偿达几十万,具体赔偿要依据伤者的年龄等情况来确定,还要看是否购买了工伤保险。
工伤职工,经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,由工伤保险基金按月发给伤残津贴,用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费,达到退休年龄改办退休手续,按月领取养老金,养老金低于伤残津贴的由工伤保险基金补
工伤鉴定四级每工资3300元伤残津贴是2475元。工伤鉴定四级保留劳动关系退出工作岗位的,一次性伤残补助金标准为21个月的本人工资,伤残津贴标准为本人工资的75%,一并支付治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费等。
四级工伤的,劳动者可以先从工伤保险基金里面,按照伤残等级获得1次性的伤残补助金,通常4级伤残的赔偿金额是18个月的本人工资。单位会按月从工伤保险基金支付伤残津贴,4级伤残的,一般会赔偿百分之75的本人工资。如果伤残津贴低于最低工资标准,那工
根据我国工伤保险条例的有关规定,工伤十级伤残可以赔偿一次性伤残补助金为7个月的本人工资,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
四级工伤退休的待遇,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,四级伤残为21个月的本人工资。伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。
我国的工伤保险条例规定,通常情况下,先得到二十一个月的本人工资的一次性伤残补助金。从工伤保险基金中支付每月支付伤残津贴,并且每月能获得百分之七十五的本人工资。职工退休后,虽停发伤残津贴,但可享一次性伤残补助金,基本养老保险待遇。但如果基本养