更新时间:2022.09.30
工龄年休假的规定如下: (1)劳动者连续工作一年可以带薪年休假; (2)职工累计工作已满1年不满10年的,可以年带薪休假5天; (3)已满10年不满20年的,可以年休假10天; (4)已满20年的,可以年带薪休假15天。 年假工资发放标准是
承担刑法责任的年龄应该是满十六周岁的,还有满14周岁不到16周岁的小孩故意杀人伤害,导致人员伤亡,也应当负刑事责任,而年龄刚刚满十四周岁不到18周岁的小孩犯罪,政府会减轻处罚,16周岁的小孩不满政府刑事处罚的,这样要让他的家人加以管教,不服
所谓探望权,又称见面交往权,是指离婚后不直接抚养子女的父亲或母亲一方享有的与未成年子女探望、联系、会面、交往、短期共同生活的权利。 法律上关于探视权的规定如下: 一、夫妻离婚后,不直接抚养孩子的一方父或母有探望孩子的权利,直接抚养孩子的一方
强奸罪是指违背妇女意志,使用暴力、胁迫或者其他手段,强行与妇女发生性交的行为,或者故意与不满14周岁的幼女发生性关系的行为。强奸(又叫性暴力、性侵犯或强制性交),是一种违背被害人的意愿,使用暴力、威胁或伤害等手段,强迫被害人进行性行为的一种
关于试用期的具体法律规定为: 1、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期; 2、以完成一定工作为期限的劳动合同,不得约定试用期; 3、对于试用期的期限,应根据劳动合同的期限进行确定。
假释是指被判处有期徒刑或者无期徒刑的犯罪分子,在执行了一定时间的刑罚之后,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,不致再危害社会的,司法机关将其附条件地予以提前释放的一种刑罚执行制度。关于假释的规定有:《刑法》第八十一条。
证据效力的法律规定有: 1、证据必须经过查证属实,才能作为定案的根据; 2、只有被告人供述,没有其他证据的,不能认定被告人有罪和处以刑罚; 3、采用刑讯逼供等非法方法收集的犯罪嫌疑人、被告人供述和采用暴力、威胁等非法方法收集的证人证言、被害
对作为出资的非货币财产应当评估作价,核实财产,不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的,从其规定。全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的百分之三十。
医疗刑事责任从以下方面认定: 1、客体要件,本罪侵犯的客体是医疗单位的工作秩序,以及公民的生命健康权利; 2、客观要件,本罪在客观方面表现为严重不负责任,造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的行为; 3、主体要件,本罪主体为医务人员;
关于调岗的具体规定:调岗属于变更劳动合同,而变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,双方不得违反法律、行政法规的规定;双方应当采用书面形式;以及变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份等。
我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确