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解除劳动合同可以领失业金吗?

更新时间:2022.06.09

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行动指南
劳动者与用人单位解除劳动合同时,通过协商形式解除并且由用人单位主动申请提出,劳动者也没有找到新的工作,通常情况下劳动者可以领取一定的失业金,但是领取失业金必须满足失业原因并非劳动者本人意愿,交纳失业保险费超过一年时间的条件要求。
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  • 合同期满终止(解除)劳动合同可以领取失业金吗
    合同期满终止(解除)劳动合同可以领取失业金吗

    终止合同和解除合同都是劳动关系的解除,可以领取失业保险金,合同到期终止劳动合同,同时符合以下条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)已经进行失业登记,并有求职要求的。

    2020.11.02 292
  • 领取失业金劳动合同解除模板
    领取失业金劳动合同解除模板

    你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。

    2020.11.03 850
  • 劳动者在解除劳动合同一年后,还可以领取失业金吗?
    劳动者在解除劳动合同一年后,还可以领取失业金吗?

    单位解除劳动合同半年后可以领失业金,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的 (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。

    2020.07.29 345
专业问答
  • 因病解除劳动合同可以领取失业金吗,符合哪些条件可以领取失业金呢

    因病解除劳动合同是可以领取失业金的,是符合领取失业金条件的。如果劳动者具备以下条件是可以领取失业保险金:(一)在法定劳动年龄内非自愿性失业;(二)本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上;(三

    2022-03-02 15,340
  • 没领取失业保险金可以办理劳动合同解除手续吗

    公司解除劳动合同需要给你一份《解除劳动合同证明书》,你也得提交辞职报告。满足以下条件可以领取失业金: 根据《社会保险法》第四十五条之规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一

    2022-05-08 15,340
  • 领失业保险解除合同可以吗

    失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,但最长不超过24个月即两年时间。

    2022-06-26 15,340
  • 《失业保险条例》的规定,解除劳动合同多久可以领取失业金

    劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者和用人单位解除劳动合同关系,符合领取失业保险金的,应当在离职60日内到用人单位就业局办理失业保险金领取手续。 失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不

    2022-05-05 15,340
法律短视频
  • 合同期满可以领失业金吗? 01:07
    合同期满可以领失业金吗?

    合同期满后,同时符合其他条件的,可以领取失业金。法律明确规定,合同期满后未和用人单位进行续签的,应当属于非因本人意愿中断就业。劳动者同时符合以下条件的,可以从失业保险基金中领取失业保险金: 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的

    4,472 2022.05.11
  • 失业后多久可以领失业金 00:55
    失业后多久可以领失业金

    失业后,只有在办理完失业登记后,符合领取失业金条件的情况下,才可领取失业金。缴纳方累计缴费时间满1年不足5年的,领取期限最长是12个月。累计缴费时间满5年不足10年的,期限最长为18个月。累计缴费时间10年以上的,期限最长是24个月。一般会

    7,934 2022.05.11
  • 失业保险和失业补助金可以同时领取吗 00:59
    失业保险和失业补助金可以同时领取吗

    失业保险和失业补助金不可以同时领取。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限,也不能享受其它失业保险待遇。领取失业保险金期满的失业人员,因缴费不满1年,或因本人原因解除劳动合同不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,可以申领失业补助金。

    7,695 2022.05.11
解除劳动合同可以领失业金吗?
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