怎样做好劳动安全卫生报告-律师图文普法

劳动安全事故罪怎么判

重大劳动安全事故罪的判刑规则： 1、触犯本罪的，应对直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

2020.12.04 185

不报、谎报安全事故罪怎样判刑

不报、谎报安全事故罪既遂量刑有两种情形： 1、犯此罪，如果情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、犯此罪，如果情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本罪侵犯的是安全事故监管制度。犯罪主体为对安全事故“负报告职责的人员”。

2020.09.12 100

安全生产严管重罚是好是坏

人民的生命安全高于一切，生产安全就是生命安全。随着社会的进步，国家对于企业的安全生产抓的更严格，安全生产法罚款处罚力度明显加大，新修订的安全生产法加大对违法行为处罚力度，包括对行政罚款，对于事故单位主要责任人的处罚也作出了规定。

2020.09.17 430

将用人单位告到劳动监察大队后，劳动监察大队会进入用人单位的劳动场所进行检查，核实举报者举报的情况是否属实，用人单位是否存在违法行为，并对用人单位的违法行为进行相应的处罚。劳动监察大队会对以下事项实施劳动保障监察： 1、用人单位制定的规章制

2021.10.27 287

辞职报告怎么写好

辞职报告需写明员工的姓名、性别等基本信息；本人的工作岗位的名称；在单位的工作情况；本人提出辞职的原因；希望单位予以批准的意思表示；以及本人的签名、盖章等内容。

2021.02.28 148

食品卫生检测报告在哪里办

食品卫生检测报告一般在食品卫生监督机构或者其他被依法确定为食品卫生检验单位的机构办理。食品卫生检验报告是对食品生产经营企业和食品个体商贩的卫生状况进行评价的依据，亦是对违反食品卫生法的单位和个人追究法律责任的客观依据，又可作为与食品卫生有关

2020.04.11 381

谎报安全事故罪怎样量刑？

负有报告职责的人员构成谎报安全事故罪的量刑是：一般处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。谎报事故罪是指在安全事故发生后，负有报告职责的人员谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的行为。

2020.09.20 110

职业安全卫生立法的主要特点

第一，职业安全卫生制度的实施具有强制性。第二，职业安全卫生制度以劳动过程为其保护范围。第三，职业安全卫生制度以改善劳动条件和劳动环境为主要途径，通过消除劳动过程中不安全和不卫生的因素，实现对劳动者生命安全和身体健康和保护。

2020.04.17 272

伤检报告怎么做

1.验伤。医院所做。证明受伤的部位,基本情况。有相应的及时性,正对性。 2.伤势鉴定。只要是区分刑事责任还是民事责任。轻伤以上可以构成刑事责任。 3.伤残等级鉴定。确定伤残的严重程度,主要确定民事赔偿的金额。

2020.04.29 520

劳动安全与劳动保护的区分

劳动安全是在生产劳动过程中，防止中毒、车祸、触电、塌陷、爆炸、火灾、坠落、机械外伤等危及劳动者人身安全的事故发生。劳动保护是国家和单位为保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康所采取的立法、组织和技术措施的总称。

2020.06.10 124

劳动安全和劳动保护的区别

劳动安全与劳动保护的区分是劳动安全是在生产劳动过程中，防止中毒、车祸、触电、塌陷、爆炸、火灾、坠落、机械外伤等危及劳动者人身安全的事故发生。劳动保护是国家和单位为保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康所采取的立法、组织和技术措施的总称。

2020.11.15 478

安全生产三项行动

三项行动分别是安全生产执法行动、安全生产治理行动、安全生产宣传教育行动。安全生产执法行动以开展打“三非”(非法建设、非法生产、非法经营)、查“三违”(违章指挥、违章作业和违反劳动纪律)、防“三超”(工矿企业超能力、超强度、超定员生产,交通运

2022.09.29 604

鉴伤报告怎么做

先报警，然后向公安机关申请做伤情鉴定。然后凭借公安机关出具的伤情鉴定委托书，前往相关的司法鉴定机构进行伤情鉴定，司法机构鉴定完毕后就会出具相应的验伤报告。

2020.11.15 425