一年在工地意外保险有多少钱

符合工亡条件的，按照工伤保险条例的规定来赔偿。有关规定：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职

我国医疗保险缴费基数一般以本人工资确定，本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的300%缴费；月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的60%缴费。

工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交。根据规定，按照职工工资总额作为缴费基数，由于各个行业的风险系数不一样，缴费费率也不相同，一般是0.5%到2.0%之间，缴纳的费用也不一定。

费率方面各地略有差异，具体可以咨询当地的社保局。工伤保险是由用人单位缴纳费用，个人无需缴纳。由企业按照当地统筹地区规定的缴费基数和企业所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。

根据国家规定，未成年意外身故保障最高限额是20万，也就是说如果只是在一家保险公司买，最高就能买20万，一般学平险的保额都是10万，所以具体赔多少还是要看买了多少保险才行。

医疗保险一年一般多少钱，根据不同地区、不同类型、不同医疗保险年度缴费金额不同。医疗保险是以当地当年社平工资数额，为基数换算的，一般情况下，医保缴费比例：用人单位8%，个人2%，各地标准有所不同。建议当地的社保局咨询。

1、职工养老保险缴费标准。各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。 2、灵活就业者养老保险缴费标准。个体劳动者包括个体工商户和自由

由单位代交医疗保险的，即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人缴纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险。

按规定，员工的社保费用是用人单位在工资发放时代扣代缴的；至于社保每月需缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的，缴费基数假设是3000元，单位承担缴纳养老保险百分之二十个人承担缴纳养老保险百分之八。

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为一级伤残为本人工资的90%，二

工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交。根据规定，按照职工工资总额作为缴费基数，由于各个行业的风险系数不一样，缴费费率也不相同，一般是0.5%到2.0%之间，缴纳的费用也不一定。

医疗保险有两种，一种叫住院医疗保险，每个月交一百多元保险费，只能报销住院医疗费用，另一种叫基本医疗保险，每个月要交纳几百元的保险费，同时也会有一定的金额返还到医保卡上，假如你是交的基本医疗保险，那医保卡上每个月就会有钱返，如果不是那就没有。

保险就是根据事故可能发生的风险概率来核算保费的，在现实生活中，比如出租车等营运车辆和私家车的保费是不一样的，运营车辆的保费要高一倍多。普通的家用车，如果不是特别贵的车，其全险(主要指：车损险、三责、车上人员、盗抢和交强险等主要险种)的保费大