职工病假申请流程是什么？

申请工伤认定的流程：申请人向社会保险行政部门提交工伤认定申请表、劳动合同等材料；材料齐全，程序合法的，社会保险行政部门受理；根据审核需要对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；书面通知申请工伤认定的职工或

工伤报销申请流程如下： 1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请； 2、用人单位不申请的，劳动者可以向当地劳动局申请工伤认定； 3、劳动局做出工伤认定决定； 4、伤者去有资质的医院做伤残鉴定。

职工请病假需要如下证明： （1）医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效； （2）请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。 病假工资的计算方式如下： 1、职工连续休假在6个月以内的，连续工龄不满2年，病假工资的系数为

提出工伤认定申请需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明到工伤职工单位所在地的劳动部门。

申请工伤赔偿流程： 1、申请工伤认定； 2、进行工伤认定； 3、进行劳动能力鉴定； 4、协商赔偿，协商不成的向法院起诉； 5、赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

1、向办理机构申办工伤赔偿； 2、符合办理规定，办理机构打印受理情况回执； 3、凭工伤认定申请表、诊断证明书等材料向设区的市场劳动能力鉴定委员会申请评定伤残等级； 4、按照规定去办理单位进行办理赔偿。

大病救助申请流程如下 （1）填写大病救助审批表； （2）向所在地乡镇政府或街道办事处，提出大病医疗救助申请； （3）提交住院发票、出院小结等材料； （4）符合条件的，发放救助款。 申请医疗事故鉴定，具体如下： 1、病员家属要求追究医疗责任时

1.中心在一般受理后的15个工作日内完成鉴定工作，并出具完整、规范的鉴定报告。 2.中心在实施鉴定前，鉴定人应预先阅卷，了解案情，作必要的核实。 3.精神病司法鉴定工作由办公室主任或中心指定的人员主持，参加司法鉴定的人员不少于三人(其中鉴定

申请大病医疗救助流程如下： （1）申请，医疗救助对象因患大病的医疗救助，由申请人户主向户口所在地的村居委会提出书面申请，填写申请表； （2）审核，乡镇人民政府对村居委会上报的申请表和有关材料进行逐项审核，通过入户调查、邻里访问等方式对申请人

工伤职工认为需要配置辅助器具的，可以向劳动能力鉴定委员会提出辅助器具配置确认申请，并提交下列材料： （一）《工伤认定决定书》原件和复印件，或者其他确认工伤的文件； （二）居民身份证或者社会保障卡等有效身份证明原件和复印件； （三）有效的诊断

第一、申报和登记。 第二、选择缴纳方式。 第三、办理或提交一张活期银行卡，用于以后缴纳保费或领取保险金。 第四、阅读并签订投保合同。 第五、缴纳保费。

1、参保人员需持经治大夫出具的《诊断证明》，到本人选定的“特殊病种”定点医疗机构医疗保险办公室领取《xx市医疗保险特殊病申报审批单》一式两份（以下简称《审批单》）。 2、本人或家属按要求填写后，到医院医保办公室进行审批，由医院在审批单中填写

1、登记 所有的大病患者，一旦住院后，必须尽快将诊断书、本人基本医疗保险诊疗手册等材料，送所住医院医保科登记、审验，以免影响住院医疗费用的报销; 2、申报并初审 申请肝硬化等23种病的门诊报销，参保居民要持本人基本医疗保险诊疗手册及申报病种