违反保密协议员工应承担什么责任？

公司员工对公司都有保密的义务，公司保密协议该签。 1、应当遵循公平原则，兼顾双方的利益。双方当事人可以通过平等协商约定保密事项，这是劳动领域中关于订立保密协议的法律依据。按照上述规定，用人单位有权采取措施保护商业秘密，但在订立保密协议时应注

根据《刑法》第二百二十一条规定，捏造并散布虚伪事实，损害他人的商业信誉、商品声誉，给他人造成重大损失或者有其他严重情节的，处二年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

合同签订后，合同条款中有明确约定责任的，就承担什么责任，一旦出现违约，违约方应按照合同中的约定承担相应的违约责任。违约方不得以合同约定的违约责任过重或者难以履行，就想要变更合同责任。合同中就责任方面没有做出约定或者约定不明确的，一般以合同法

员工应当按照下列规定承担交通事故责任：若发生交通事故致人损害的，先由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿，不足的部分根据法律规定，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。

违反中华人民共和国消防法构成犯罪的应该处理的方式如下： 1、违反消防法构成犯罪的，会依法追究其刑事责任，会由住房和城乡建设主管部门、消防救援机构按照各自职权责令停止施工、停止使用或者停产停业，并处三万元以上三十万元以下罚款； 2、对于违反消

根据担保法规定，第三人和债权人约定，当债务人不履行债务时，保证人按照约定履行债务或者承担责任，这里的第三人即担保人，包括具有代为清偿债务能力的法人、其他组织或者公民。

(1)保密义务一般是法律的直接规定或劳动合同的随附义务，不管用人单位与劳动者是否签订保密协议，劳动者均有义务保守商业秘密。而竞业限制是基于用人单位与劳动者的约定产生，没有约定的，无须承担竞业限制义务。 (2)保密义务要求保密者不得泄露商业秘

竞业协议与保密协议的区别是： 1、要求不同 保密协议要求签署协议那方不得向任何第三方披露协议中约定的信息。竞业限制要求签署人在终止或解除劳动合同后的，一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产与

劳动者违反竞业限制义务的，应按照《保密和竞业限制协议》约定的违约金向用人单位支付，若约定的违约金过高，高于给用人单位造成的实际损失的，劳动者可以请求减少违约金；反之，约定的违约金过低，低于给用人单位造成的实际损失的，用人单位可以请求增加赔偿

一方当事人违反合同约定时，需要承担继续履行的违约责任、采取补救措施的违约责任、赔偿损失的违约责任。违约造成损失的损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违

违反公司同业禁止规定的，需承担合同约定的违约责任。

租客犯法房东的连带责任有： 1、如果房东明知租客犯法，既不加以制止又不向公安机关报告的，由公安机关对其处罚款； 2、公安机关发现租客在出租房内进行违法犯罪活动时，应以书面形式通知房东令其立即收回房屋，并要求房东承担相应的责任。

侵权人侵犯商业秘密应承担的法律责任包括： 1、民事责任。例如，停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等； 2、行政责任。例如，警告、行政罚款等； 3、刑事责任。例如，罚款、拘役、有期徒刑等。