更新时间:2022.03.06
教师符合下列条件的,能认定为工伤:因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、
工伤认定一般程序是职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
群众工伤认定程序是: 1.应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报事故伤害报告表; 2.劳动保障行政部门进行审查,并决定是否受理; 3.对职工或直系亲属提出工伤认定申请的,劳动保障行政部门对用人单位发出工伤认定协查通
伤残鉴定的申请主体只能是伤者;工伤认定的申请主体可以是职工本人、近亲属和用人单位。伤残鉴定需要申请人提供公安交警部门出具的,交通责任事故认定证明;工伤认定需要工伤申请认定主体已取得社会保险行政部门出具的,职工工伤认定决定书。
建筑工程施工手续办理程序是: 1、到国土局办理土地证; 2、到发改局立项; 3、到规划局办理用地规划许可证、用地红线图; 4、到规划局办理建设工程规划许可证、建筑红线图; 5、消防审批、人防审批、绿化环保审批、档案馆备案、质监部门签订合同;
办理程序如下: (一)受伤人员治疗终结后,由当事人或其代理人向大队提出伤残评定申请,大队在作出初步审查后,向伤者发出《伤残评定预约通知书》; (二)伤者持《伤残评定预约通知书》按规定的时间和要求到指定的地点接受检查和评定,对资料不齐全的,评
工伤鉴定的鉴定机构是社保行政部门或劳动保障行政部门。在事故伤害发生或职工被诊断、鉴定为职业病之日起,用人单位应在三十日内向社保行政部门申请工伤认定;单位逾期不申请的,职工一方可以在一年的期限内去向劳动保障行政部门提出申请。
一、工伤认定流程如下: 1、用人单位未在规定期限内申请工伤认定的,受伤职工或者其直系亲属可以直接向劳动保障行政部门申请工伤认定; 2、劳动保障行政部门接受工伤认定申请时,申请人提供材料部门完整的劳动保障行政部门应当在15个工作日内以书面形式
应先在规定时间内申请工伤认定,才有申请劳动仲裁、主张工伤赔偿的证据。当然,如果认定工伤时对劳动关系存在异议,需要先通过劳动仲裁确认劳动关系才行。
一、卫生行政部门移交鉴定:这种启动方式适用于两种情况:医疗机构发生重大医疗过失行为和医患双方一方当事人要求卫生行政部门处理医疗事故争议。 二、医患双方共同委托鉴定:这种启动方式必须同时具备三个条件: (1)由医患双方共同提出医疗事故的技术鉴
法医鉴定程序如下: 1、提出要求鉴定申请。技术鉴定分为申请鉴定和委托鉴定两种,当事人提出申请鉴定,单位委托鉴定。申请必须以书面的形式进行,并提供相关的资料; 2、缴纳鉴定费。凡要求进行鉴定的申请人或委托人,必须在突出申请的同时根据各省、自治