不平等合同如何达成

合同不公等又称“合同显失公平”所谓显失公平的合同，就是一方当事人在紧迫或者缺乏经验的情况下订立的使当事人之间享有的权利和承担的义务严重不对等的合同。标的物的价值和价款过于悬殊、责任承担、风险承担显然不合理的合同，都可称为显失公平的合同。

对不平等合同当事人一方可以请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销合同，请求变更或撤销的当事人需要就订立合同时显失公平提交证据证明。当事人自民事法律行为发生之日起五年内没有行使撤销权的，撤销权消灭。

合同是平等主体之间基于平等协商而产生的协议，只有依法成立的合同才会受到法律的保护。《合同法》（自2021年1月1日起废止）第三条规定，合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。 如果签订了不平等的合同该如何处理呢? 《合同

不平等的租房合同无效。在订立合同时显失公平的或以欺诈、胁迫的手段以及乘人之危使对方在违背真实意思的情况下订立的租房合同，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销，合同被撤销的自始无效。

合同双方不平等如果当事人达成合意的成立，但不一定具有法律效力。依法成立的合同自成立时生效，一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使合同成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

根据规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： 1、因不可抗力致使不能实现合同目的； 2、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； 3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； 4、当事

对于不平等的合同，当事人可以向人民法院或者仲裁机构主张撤销，也可以直接主张不平等的条款无效。民事行为是否不平等应当以行为成立时的情况作为判断标准，不平等的合同往往当事人双方的权利与义务极不对等，经济利益上不平衡，违反公平合理的原则。

租赁合同存在不平等条约解除方法如下： （一）当事人协商一致，可以解除合同； （二）当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。 根据规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： 1、因不可抗力致使不能实现

可以变更不平等的合同条款。根据我国现行《民法典》的相关规定，在订立合同时显失公平的合同，当事人一方均享有撤销请求权。合同的显示公平是指合同一方当事人利用自身优势或者对方劣势，签订合同设定明显对自己一方有利的条款，致使双方基于合同的权利义务和

当事人签订了不平等的合同，构成显失公平的，可以在有效期限内向法院或者仲裁机构申请撤销合同，合同撤销后，自始不产生法律约束力。

合同不公平可以依法请求撤销，撤销后合同无效。未被撤销，合同有效。根据《民法典》规定，一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

不平等的合同是否有效要看具体的情况。不平等的劳动合同如果是在双方都自愿的情况下签订的则是有效的，如果是违反了法律法规的则是没有效的。显失公平的合同通常是当事人双方的权利及义务非常不对等，经济的利益上极不平衡，从而违反了公平合理的原则。如果的

不平等合同起诉时间是自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起三年内可以起诉。超过三年的时效期间的，合同的另一方当事人可以提出诉讼时效的抗辩。