拒不支付劳动报酬的最新判刑标准是什么？-主犯问题在线咨询-法师兄

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拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。 2013年1月22日，最高人民法院对外发布了《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》，针对拒不支付劳动报酬罪所涉及的术语界定、定罪量刑标准、单位犯罪等问题，进一步明确了相关刑事案件的法律适用标准。这一司法解释自2013年1月23日起施行。

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劳动报酬支付的标准主要是什么
劳动报酬支付的标准如下：一、工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。在经济发展的基础上，工资水平逐步提高。国家宏观调控工资总额；二、用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，自主确定本单位的工资分配方式和工资水平；三、国家实行最

2022.06.17 767
刑法对拒不支付劳动报酬罪既遂的定罪标准?
刑法对拒不支付劳动报酬罪既遂的定罪标准为：犯此罪数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

2020.04.26 86
拒不支付劳动报酬罪的具体标准有哪些
拒不支付劳动报酬罪的具体标准如下： 1、主体要件，主体为一般主体； 2、主观要件，主观上只能是故意的； 3、对象要件，对象侵犯劳动者的财产权和社会主义市场经济秩序； 4、客观要件，客观上，通过转移财产、逃避等方式逃避支付劳动者劳动报酬或者有

2022.04.16 322

专业问答

拒不支付劳动报酬罪的立案标准是什么，不支付劳动报酬的该如何处罚
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬。经政府有关部门责令支付仍不支付。由于泄愤报复或者其他个人目的，毁坏机器设备、残害耕畜或者以其他方法破坏生产经营

2022-03-30 15,340
最新拒不支付劳动报酬罪既遂处罚标准是怎么样的
《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年

2022-11-06 15,340
新法对拒不支付劳动报酬罪的处罚标准?
新刑法对拒不支付劳动报酬罪的处罚标准： 1、数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金； 2、造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金； 3、

2022-06-24 15,340
拒不支付劳动报酬罪中的劳动报酬有什么
拒不支付劳动报酬罪中的劳动报酬：（1）计时工资。（2）计件工资。（3）奖金。

2022-05-24 15,340

法律短视频

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拒不支付劳动报酬罪立案标准
拒不支付劳动报酬罪立案标准为： 1、用人单位或个人，通过逃匿、或转移财产等方式，逃避支付劳动者的劳动报酬，或在有能力支付的情况下，拒不支付劳动者的劳动报酬；2、未支付劳动者的劳动报酬金额较大；3、经过有关政府部门的强行要求，企业仍拒绝支付劳

4,856 2022.04.17
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醉驾的最新量刑标准
醉驾的最新量刑标准，主要还是依据我国道路交通安全法以及刑法的规定。具体来说，根据道路交通安全法第91条以及刑法第133条的规定，分为以下情况：首先，如果行为人仅仅是存在醉驾行为的话，这时候就需要承担危险驾驶罪的刑事责任。具体来说，行为人会被

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2021最新聚众斗殴犯罪判刑标准
聚众斗殴罪这个罪名是由《刑法》第292条规定的，根据该条规定，犯本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。聚众斗殴发生后，对于行为人积极赔偿，取得被害人或其家属谅解或者和解的，人民法院也可以从轻处罚。精神病人或盲聋哑人实施聚众斗殴行为的，法

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