更新时间:2022.03.17
没有社保的,用人单位应为劳动者申请工伤认定,如果用人单位不申请的,劳动者本人或者直系亲属以及工会可以申请工伤鉴定。如果没交社保,劳动者工伤赔偿由用人单位全部承担。根据《工伤认定办法》第二十一条规定,社会保险行政部门对于事实清楚、权利义务明确
受伤后公司不给做工伤鉴定的,工伤职工可以在事故伤害发生之日起1年内自己向社会保险行政部门申请工伤认定。持此之外,用人单位还应当承担在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用。
工伤职工可以自己申请劳动能力鉴定。职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区人力资源社会保障局提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定
工伤劳动能力鉴定流程如下: 1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定; 2、工伤认定结果确定后,领取工伤认定结果; 3、劳动者携带身份证明、工伤认定结果等材料到市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。 设区的市级劳动能力鉴定委员会应
工伤出院可以做工伤鉴定的时间一般是三个月左右,具体的时间要根据受伤职工出院后伤情稳定的时间来确定。根据法律规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
职工工伤向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
工伤后一般在30天内进行工伤鉴定。根据《工伤保险条例》第十七条的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法的规定被诊断为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。在特殊情况下,经社会保险行政部
没做工伤认定不能做伤残鉴定。工伤鉴定和残疾鉴定实际上是一回事,当事人没有进行工伤鉴定,即放弃残疾鉴定,两者实际上是一回事,完整的学名应称为:劳动能力鉴定。根据相关法律的规定,职工发生事故伤害或者依照法律规定被诊断、鉴定为职业病的,所在单位应
1、申请鉴定主体不同:工伤鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位均可;伤残鉴定申请主体只能是伤者本人。 2、申请鉴定的前提条件不同:工伤鉴定的前提是,工伤申请鉴定主体已经取得了社会保险行政部门出具的职工决定书,也即没有工伤
做工伤伤残鉴定的时间如下: 1.在职工遭受事故伤害之日起30日内向当地人社局申请工伤认定。 2.用人单位没有申请的,工伤职工及其近亲属、工会可以在工伤事故发生之日起一年内申请认定。
发生工伤事故后,应由所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如单位拒绝协助认定工伤的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在工伤发生后一年内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。